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設計師為什么令人討厭（設計師為什么令人討厭的原因）

發(fā)布時間：2023-03-13 02:01:19 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 874 問大家

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關于設計師為什么令人討厭的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

1、w我是一名今年6月份剛畢業(yè)的大學生，我的專業(yè)是室內(nèi)設計，走向社會我發(fā)現(xiàn)我好討厭畫cad圖，我是不是不適合
2、在職場上你最討厭哪種同事呢？
3、作為設計師，不斷被要求修改自己的作品，怎么辦？
4、針對拓展設計院關系，小弟目前正自己摸索著前進，為避免走彎路，還請各位前輩們指導斧正，在此小弟不勝感

設計師為什么令人討厭（設計師為什么令人討厭的原因）

一、w我是一名今年6月份剛畢業(yè)的大學生，我的專業(yè)是室內(nèi)設計，走向社會我發(fā)現(xiàn)我好討厭畫cad圖，我是不是不適合

在學習室內(nèi)設計的時候大多數(shù)人都是偏向于喜歡3D max的效果圖制作，3D的效果圖遠比CAD的圖紙有趣的多，但是要知道：一幅再漂亮的效果圖不經(jīng)過CAD平面圖怎么可能繪制出來呢。所以CAD軟件是室內(nèi)設計的關鍵，剛開始入行室內(nèi)設計最容易碰到的崗位就是實習設計師，設計師助理，CAD繪圖員，其實基本上都是畫一些CAD圖紙，沒有那么快就能接觸到3D MAX效果圖，所以你要慢慢的去適應，其實也是蠻有趣的，不要給自己太多壓力，因為這是你成功的開始呀！當自己完成一幅圖紙時要給自己適當?shù)墓膭詈托睦戆凳荆佑停?

二、在職場上你最討厭哪種同事呢？

1、狗腿子型

公司新來了一個行政經(jīng)理小李，看起來人模人樣的，沒想到是個十足的狗腿子。有一次公司聚餐，老板也參加。小李故意坐到老板邊上，飯桌上了一道清蒸蝦，小李立馬幫老板剝蝦。這個舉動把一整座的同事看呆了，給老板倒酒這沒什么，但感覺剝蝦就有點過了。不僅如此，這個行政經(jīng)理小李還是典型地“踩在同事身上往上爬”。公司業(yè)務員的車輛一向是配加油卡的。自從他來了以后，為了討好老板，就跑去老板那告狀，說業(yè)務員公車私用，說業(yè)務員濫用車輛之類的。老板本來正找不到理由來取消業(yè)務員油卡這一事，正好有個出頭鳥來辦這個事。小李這事，引起了業(yè)務員的強烈不滿。職場中，這種狗腿子型的同事挺多，他們可以為了自己的一己之私，向領導打小報告，獲得自己的上位機會。這種狗腿子同事也挺危險，大家能多躲多遠躲多遠，敬而遠之，以免引火燒身。

2、上下打量型

職場中，有一款同事她們實際上并沒什么實際作出什么討厭的事情，但就是特別愛上下打量，看你背的穿的，那種不禮貌的眼神讓人厭煩。小徐在事業(yè)單位上班，單位里有幾個閑得發(fā)慌等退休的老阿姨。有一次，小徐買了一條新的項鏈，剛到公司還沒坐下。幾個老阿姨就湊過來說要看看，還一個勁地討論項鏈的長短合適，居然還要拿尺子來量。就連有一次小徐，換個新的手機，老阿姨們也討論得起勁，還背地里說小徐亂花Qian之類的。小雪說自己科室的領導，辦公室只要有人染了頭發(fā)，剪了新發(fā)現(xiàn)，或者穿了新衣服。這領導，她都要盯著你從上到下看一遍，女領導眼睛又超大，盯得讓你瘆得慌。只是看看還不要緊，有些人打量完還發(fā)表點兒意見，說你不會穿衣服，顏色土、款式一般等等之類的。遇到這種同事，真想他們做人要講禮貌。

3、負能量型

辦公室總有一些人，不愛干活，到處嚼舌根，還總是負能量滿滿。

公司有個設計師小林，平時對工作不上心，也不把精力放在提升個人的設計水平上，反而喜歡四處打探小道消息，領導八卦、同事生活、明星娛樂等等，總感覺自己知道的比別人多，愛叨叨。小林還經(jīng)常在辦公室里面?zhèn)鞑ヒ恍┴撁娴南?，說上班沒勁、說工資低之類的喪氣話。

這種人是真的招人煩，當你周圍有愛叨叨的人一樣要遠離他們，否則可能你的一個無心之舉會成為他們的談資，甚至添油加醋。當你周圍有這種愛叨叨又負能量的人，更要遠離他們，不參與他們的叨叨，也不要被他們的“喪”影響自己的上班心情。

三、作為設計師，不斷被要求修改自己的作品，怎么辦？

前幾天大學同學Boss從深圳回來了，聊天時說設計這一行不適合自己，做這一行太累了，再找工作要換個行業(yè)。我問累在何處，答曰：甲方提的設計要求變化無常，做起來心累。后來從事設計工作的朋友小魚也談到，常常因為自己作品需要修改變得很郁悶，與boss相比，小魚認為是自己的能力不夠，包括設計能力和溝通能力不夠導致作品不能一次性通過，自己也因此不開心，并且有時會因此懷疑自己在設計的道路上堅持是對還是錯。

那究竟該如何看待老板或是甲方對自己提出的批評和修改意見呢？

首先，每個設計師討厭修改的原因常常在于客戶提出的修改意見不符合自己專業(yè)的美學素養(yǎng)，有時也因為覺得客戶的修改意見是對自己作品的否定，進而覺得自己的作品為什么總是不能一步到位，陷入到自身能力沒有提高的自我否定中。

這就涉及到一個問題，什么設計是好設計？對于我們設計師來說，符合美學規(guī)則的設計是好設計；而對于客戶來說，最好的設計是最適合自己公司的設計。這兩種不同的標準在作品評判上就會起沖突，而設計師作為服務人員，如何認識這種沖突，進而解決這種沖突就成為日常工作中必須面對的問題。

認識到這個標準不同的問題之后，我們應該對修改作品這個過程有個新的認識。我認為把這個批評看成一種溝通的過程，逐步挖掘客戶真實需求的過程是一種比較獨特的角度。修改作品這個過程的意義就在于不斷深入了解客戶的需求，而客戶常常是沒辦法用語言說清楚自己的需求的，他只有通過對設計師作品的評價才能逐步暴露出自己的真正需求，這種需求甚至深藏于客戶的潛意識中，設計師只能在這種不斷修改作品的過程中，把握到客戶需求，進而讓自己的作品越來越適應客戶的需求。所以修改作品的過程不是因為自己的作品不好，也不是因為自己的設計能力一直以來沒有提高，而是面對客戶做設計必須經(jīng)歷的一個過程。

修改，是設計師日常工作中必不可少的環(huán)節(jié)，將其歸咎于自己能力不行，肯定會讓自己很苦惱，也會逐步喪失掉隊設計的熱情；若是將其看作是了解客戶需求的一種方法，一個過程，有助于自己把握美學規(guī)則和客戶需求之間的平衡，在工作中也會越來越游刃有余。

這種心態(tài)的轉變，對自我認知也有好處。小魚很討厭這種被人否定的感覺，無法正視這個正常的作品修改過程，陷入到自我否定的苦惱中，否定自己的天賦，否定自己的努力，直至到否定自己的地步。這本質上是一種不自信的表現(xiàn)，正如自大的人往往是最自卑的人一般，無法接受別人對自己的批評，恰恰說明了內(nèi)心的不堅定。不因別人的一點批評就否定自己，不因自己的一點成績就高看自己，對自己一個正確穩(wěn)定的認知，不大起大落，會讓自己的路走的更穩(wěn) 。

四、針對拓展設計院關系，小弟目前正自己摸索著前進，為避免走彎路，還請各位前輩們指導斧正，在此小弟不勝感

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以上就是關于設計師為什么令人討厭相關問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進行咨詢，客服也會為您講解更多精彩的知識和內(nèi)容。