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杭州各區(qū)教師工資排名（杭州各區(qū)教師工資排名一覽表）

發(fā)布時(shí)間：2023-03-21 16:59:10 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 61 問大家

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本文目錄:

1、杭州第七高級(jí)中學(xué)教師待遇
2、杭州前八所高中剛?cè)肼毜臄?shù)學(xué)教師工資待遇
3、浙江的老師工資水平如何？
4、臨平區(qū)喬司中學(xué)教師編制工資待遇

杭州各區(qū)教師工資排名（杭州各區(qū)教師工資排名一覽表）

一、杭州第七高級(jí)中學(xué)教師待遇

杭州第七高級(jí)中學(xué)教師待遇:年薪大約14萬左右(包含五險(xiǎn)一金) 收入主要有月工資、住房補(bǔ)貼和公積金、年終獎(jiǎng)……綜合算下來年收入大約為14萬元左右

二、杭州前八所高中剛?cè)肼毜臄?shù)學(xué)教師工資待遇

這是肯定有的！

目前沒有嚴(yán)格的時(shí)間規(guī)定，也沒有出臺(tái)規(guī)范借調(diào)教師的管理辦法。其實(shí)，我也不主張備案的，因?yàn)檫@從某種程度上等于說（教體局）默認(rèn)。對(duì)已簽協(xié)議的這部分借調(diào)教師，在工資上如何分配？王林波對(duì)此稱，這由學(xué)校自主決定?，F(xiàn)在縣教體局已將人事權(quán)下放，只要學(xué)校之間達(dá)成協(xié)議就行，教育部門只是備案。

如果老師認(rèn)為學(xué)校的做法侵犯了自己的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國教師法》第39條，他可向教育行政部門提出申訴，教育行政部門應(yīng)當(dāng)在接到申訴的30日內(nèi)，作出處理。

對(duì)于教育主管部門來說，針對(duì)借調(diào)教師的普遍現(xiàn)象，也應(yīng)盡到一個(gè)管理者的義務(wù)，為了保障借調(diào)人員的權(quán)益，要有針對(duì)性地對(duì)借調(diào)教師的工資待遇、借調(diào)時(shí)間等出臺(tái)具體的規(guī)定。

三、浙江的老師工資水平如何？

1、教齡：實(shí)習(xí)期第一年新教師

2、月工資：試用期2500元/月，400元/月農(nóng)村補(bǔ)貼（我記得好像是500每月，非農(nóng)村教師是沒有這個(gè)收入的），350元/月班主任

3、績效工資：一學(xué)期績效5000元，兩學(xué)期一萬左右（我記得是8000元一學(xué)期績效獎(jiǎng)金，可能試用期低點(diǎn)）

4、市長基金：去年2.3W

5、其他收入：略。主要是節(jié)假日。

6、公積金：新教師1500元/月，之后1800元/月。具體五險(xiǎn)水準(zhǔn)未知。

本人基本工資2300，五險(xiǎn)每月扣300左右，一金之后會(huì)扣掉，晚間班輔導(dǎo)費(fèi)50元/次，課時(shí)費(fèi)：基礎(chǔ)課時(shí)20h，超出后按梯度來計(jì)算課時(shí)費(fèi)，最低標(biāo)準(zhǔn)是32元/h。

以下是我自己從2017年到2018年的工資表：

坐標(biāo)江南皮革廠(浙江溫州)，三年教齡，稀里糊涂啥的算起來一年到手8w左右。勝在時(shí)間空閑可以搞點(diǎn)副業(yè)。副業(yè)收入一個(gè)月3000左右。不是你們想的抓學(xué)生補(bǔ)課，被教委查到可以會(huì)下崗的。個(gè)人感覺不是很滿意。差不多文化水平的兄弟在北京做碼農(nóng)已經(jīng)20w+了，稅后也近20w。

浙江中部某小城市，商業(yè)很發(fā)達(dá)。在市中心知名小學(xué)任教第五年（意味著工資最低，越是偏遠(yuǎn)地區(qū)越高，隨偏遠(yuǎn)程度不同 600到1200不等每個(gè)月）每個(gè)月到手4k多，班主任補(bǔ)貼有每個(gè)月250（微笑臉）。托管補(bǔ)貼一次一百，一周四五次，但是工作時(shí)長十多個(gè)小時(shí)。一周1600左右。合計(jì)六千多。住房公積金每個(gè)月扣1800左右，合3600左右。醫(yī)療每個(gè)月扣一百多，但是加上單位的和公務(wù)員醫(yī)療補(bǔ)貼，大概1000多。年底有發(fā)一個(gè)市長獎(jiǎng)金，他十分重視教育，重視民生。每個(gè)老師有發(fā)六七萬。另外績效獎(jiǎng)金兩萬多到三萬多不等。合計(jì)大概一年二十多萬。平時(shí)單位包三餐和住宿，伙食條件比較豐厚。這一塊對(duì)于剛畢業(yè)的年輕人來說減少很多開支了。

浙江新二線城市本人教齡28年打卡工資5500左右年終獎(jiǎng)60000 公積金3300。

坐標(biāo)浙江嘉興，職稱副高，每月工資打卡10200，年底績效9萬，公積金5200。

我在浙江嘉興小縣城，工作19年，每月加班主任費(fèi)才到手4000多，好羨慕工作三年就能拿那么多的。所謂的一年十六萬，更是想都不敢想.。

坐標(biāo)浙江三線小城市，入編小學(xué)數(shù)學(xué)教師半年，基本工資1696，一年發(fā)13個(gè)月，課時(shí)費(fèi)650/月，績效在4000左右，轉(zhuǎn)正后的同事年終獎(jiǎng)是7萬，由于我在18年8月入職才5個(gè)月，所以我只取其中的5/12，29000左右，公積金2205/月。

2019剛畢業(yè)，初中公辦老師，當(dāng)班主任，坐標(biāo)浙江溫州，打卡里面的工資四千多一點(diǎn)點(diǎn)（因?yàn)橛邪嘀魅窝a(bǔ)貼440）還沒轉(zhuǎn)正，但是好像工資按中二給我算的。寄宿制學(xué)校，有晚自習(xí)，一個(gè)星期兩天晚自習(xí)，一個(gè)晚自習(xí)三節(jié)課。晚自習(xí)費(fèi)還有績效之類的工資大概一個(gè)月6-7k。

浙江杭州，教齡20年，職稱一級(jí)，年純收入16w左右，另外每月公積金4000左右。

浙江金華二級(jí)教師打卡5500 公積金3100 績效6W。

浙江湖州安吉縣初中教師，4年教齡，打卡每月2800，公積金2000，年終發(fā)了21000，包括什么晚自習(xí)加班什么的吧。

浙江十八線小縣城，95年工作，打卡5100，公積金2900，年終10000左右，問題是房價(jià)20000每平米。

浙江紹興下轄區(qū)，房價(jià)2萬，教齡24，高級(jí)七級(jí)，每月打卡到帳約一萬一千，年底一次性績效約二萬八，療養(yǎng)費(fèi)每年約3000，醫(yī)療費(fèi)每年約五六千，住房公積金每月合約4500，在全國大概能處在中上水平吧！

我浙江西步，教齡30年，一級(jí)教師，每月到手4371.56元。

浙江金華下面一個(gè)小縣城，專技10教齡17年，中一到手6000其他獎(jiǎng)金20000，我覺得還滿意了。

我女兒浙江杭州幼兒教師，有編制，已經(jīng)工作10多年了，月發(fā)到收工資3600左右，加年終積效獎(jiǎng)，總共大約不到5000一個(gè)月，如果是外地人要養(yǎng)小孩供房租是很困難得，幼兒教師真的付出的是母愛，收入?yún)s是打雜的工資，現(xiàn)在她很動(dòng)搖。

浙江杭州，教齡20年，小學(xué)一級(jí)職稱，純收入16w左右，公積金4000每月。

本人浙江寧波鎮(zhèn)海區(qū)小學(xué)老師，每月現(xiàn)金大概在6000左右，年底大概有20000左右的績效獎(jiǎng)金，每月公積金大概在4700多！這是最低的十一級(jí)工資，每上浮一級(jí)一個(gè)月多200多吧！這就是教師的真實(shí)收入了！

浙江寧波某區(qū)小學(xué)正式編制，做班主任，不算公積金，純到手18W。

我姐18年考上寧波鄞州小學(xué)老師，一年純到手16萬左右。公積金加住房補(bǔ)貼每月6000+。

我是今年剛剛上岸浙江寧波某區(qū)的中學(xué)新教師，同事告訴我，新老師的工資，加上公積金之類的，總共年薪能有24萬左右。頓時(shí)我就開心了

浙江寧波，2018年上岸，初中，目前初級(jí)職稱，今年工作第三個(gè)年頭了，目前當(dāng)班主任，每個(gè)月工資6000多，加上班主任近1000，公積金加上住房補(bǔ)貼,一個(gè)月6000多，加上發(fā)到手上的，大概總共能有個(gè)24w？居然能邁入月入兩萬的門檻…

我們諸暨的老師最一般的老師工資也有4000多，還不算政府補(bǔ)貼，五金一險(xiǎn)，年終獎(jiǎng)金。全部到位起馬也有十三四萬。如果級(jí)別高一點(diǎn)的工齡長一點(diǎn)的可能還不止，有二十萬，有的老師幫學(xué)生補(bǔ)課還收補(bǔ)課費(fèi)很貴的，要70.80元一節(jié)補(bǔ)課費(fèi)，一年很輕松賺個(gè)7萬，8萬的外快

老師工資應(yīng)該要處于社會(huì) 平均水平偏上！什么樣的人才可以做老師？各位心里沒點(diǎn)數(shù)嗎？那些覺得老師工作輕松工資高不合理的你在玩的時(shí)候人家在努力學(xué)習(xí)，你談朋友人家在努力學(xué)習(xí)，你晚自習(xí)逃課上網(wǎng)人家在努力學(xué)習(xí)，你上課睡覺人家在努力學(xué)習(xí)… 人家付出的比你多啊，工資當(dāng)然要高嘍

我有個(gè)朋友就在我們當(dāng)?shù)毓⑿W(xué)教語文，班主任，每個(gè)月到手收入基本工資3800元，包括班主任津貼450元，績效工資900左右。每學(xué)期結(jié)束考核獎(jiǎng)5000左右，年底在發(fā)一筆，可能有個(gè)2、3萬，就這些。

不知道你信不信我在杭州拱墅區(qū)今年教齡5年教育局工資2748.6拿到手，不算績效

28年教齡的鄉(xiāng)村初中教師，職稱高級(jí)，除去五險(xiǎn)一金，打卡工資9000多元/月，年終市長獎(jiǎng)一次性約7w，職效獎(jiǎng)約2w/年，夜自修管理、每周的早、中、晚托管等，這樣的工資一點(diǎn)都不低。

教師工資高，高得可怕

看地區(qū)的吧，基本工資和績效工資和獎(jiǎng)金構(gòu)成，浙江地區(qū)年終獎(jiǎng)在2.5 3萬，公積金去年剛加的3000多一個(gè)月，全部零零總總算上去一年10 14萬不等，別忘了這個(gè)是9個(gè)月的收入！

四、臨平區(qū)喬司中學(xué)教師編制工資待遇

臨平區(qū)喬司中學(xué)教師編制工資待遇，基本工資收入是。3350左右再乘以每個(gè)月的獎(jiǎng)金3200，還有公積金3300。廚房補(bǔ)貼2200，績效獎(jiǎng)金17000含加獎(jiǎng)金6萬左右，一年總收入大概是20萬左右。

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