設(shè)計(jì)公司文化墻（設(shè)計(jì)公司文化墻面）

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于設(shè)計(jì)公司文化墻的問題，以下是小編對(duì)此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

• 1、辦公室白墻 | 8種文化墻的設(shè)計(jì)

• 2、企業(yè)文化墻設(shè)計(jì)的要素有哪些

• 3、如何設(shè)計(jì)中小型公司的企業(yè)文化墻？

• 4、如何設(shè)計(jì)制作一個(gè)企業(yè)文化墻

一、辦公室白墻 | 8種文化墻的設(shè)計(jì)

最近公司打算布置文化墻，要求：節(jié)省預(yù)算，盡量DIY，打造創(chuàng)業(yè)公司氣氛。

直接上圖：

上圖是公司的團(tuán)隊(duì)口號(hào)。

軟木板，無痕釘，麻繩，彩色夾子，相框，藍(lán)丁膠，樹葉貼紙，筆，來自網(wǎng)購(gòu)。

照片，來自公司圣誕節(jié)的節(jié)目拍攝。

字體設(shè)計(jì)，團(tuán)隊(duì)口號(hào)4個(gè)字，來自設(shè)計(jì)師的才藝。

上圖是移動(dòng)APP的排行榜，其中的A3紙，可以每月更新。

因?yàn)锳PP排行榜，易觀數(shù)據(jù)每月都會(huì)更新榜單。

到時(shí)候，只要重新打印A3部分，就可以更新了。

寫真覆蓋亞膜裱kt版包黑色邊，藍(lán)丁膠，雙面膠，A3彩色打印

易觀智庫(kù)

上圖，是公司歷史事件的大事記。

藍(lán)色墻紙，小圓點(diǎn)墻紙，8寸木質(zhì)相框，年份刻字，藍(lán)丁膠，公司大事記的圖文資料整理。

公司人事

上圖是，歡迎的大白板。

白板-粘性為鐵性-厚度0.7mm-尺寸90x150cm，雙面膠，磁扣，藍(lán)色墻紙，彩色刻字，大紅剪紙。

總公司的文件

上圖是，團(tuán)建照片墻。

5寸照片打印，幸福團(tuán)結(jié)等字的刻字，不干膠方塊雕刻，不干膠人物雕刻。

圣誕節(jié)全體員工表演節(jié)目的照片

上圖是黨建宣傳欄，右上角為A3打印的領(lǐng)導(dǎo)講話稿。

寫真覆亞膜裱kt板包黑色邊，藍(lán)丁膠，A3打印紙，雙面膠。

A3紙的講話稿，是每次黨支部活動(dòng)時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)的講話稿。

上圖是“本月壽星 | 文化墻”。

軟木板，無痕釘，麻繩，夾子，彩色釘子，樹葉貼紙，簽字筆，藍(lán)丁膠，來自網(wǎng)購(gòu)。

照片，來自同事的生活照。

折紙，來自公司同事的才藝。

字體設(shè)計(jì)，本月壽星，來自設(shè)計(jì)師的字體設(shè)計(jì)。

軟木板，無痕釘，彩色釘子，來自網(wǎng)購(gòu)。

A3彩色打印，剪刀裁剪，簽字筆。

照片，來自每個(gè)團(tuán)隊(duì)的手機(jī)隨拍。

●本次布置辦公室的預(yù)算在2000元以下；

●使用藍(lán)丁膠，下次搬遷辦公室，可以在白墻上，不留痕跡；

●使用kt板，相框，下次搬遷辦公室，可以一起帶走，二次利用；

●使用A3打印紙，A4打印紙，5寸相片，這些尺寸的彩色打印，可以在辦公室內(nèi)，自己完成。

二、企業(yè)文化墻設(shè)計(jì)的要素有哪些

企業(yè)文化墻設(shè)計(jì)時(shí)要注意以下兩個(gè)要素：

一、確認(rèn)需求與內(nèi)容

在設(shè)計(jì)之前，設(shè)計(jì)方需要了解客戶需求。企業(yè)的文化墻作為展示工具，受眾極廣，包括客戶與投資人，員工與高管，以及新員工與潛在客戶。一面企業(yè)的文化墻展示的內(nèi)容必須盡量滿足受眾的各種需求，給他們展示他們想看見的內(nèi)容。所以在設(shè)計(jì)時(shí)，必須按照企業(yè)的文化墻的需求進(jìn)行設(shè)計(jì)，突出核心需求，弱化其余的需求。總之，需求決定后續(xù)的內(nèi)容，是設(shè)計(jì)的起點(diǎn)。

在確定需求之后，就是按照需求確定在墻上展示的內(nèi)容。而在如此多需要展示的內(nèi)容中，又必須有所側(cè)重，有所取舍。展示最核心，最有吸引力的內(nèi)容。

比如，展示給客戶的企業(yè)文化墻的主要內(nèi)容應(yīng)該是企業(yè)的成果，過往的案例等。展示給員工的應(yīng)該主要是企業(yè)文化，以此激勵(lì)員工。吸引新進(jìn)員工的內(nèi)容就比較多，企業(yè)文化，企業(yè)成果等都是能吸引新員工的要素。

二、劃分區(qū)塊

在一面墻上要展示如此多的內(nèi)容，分區(qū)就是必須的，是設(shè)計(jì)的另一大要點(diǎn)。合理的區(qū)塊劃分可以使墻面整潔不混亂，并突出重點(diǎn)。

在劃分區(qū)塊時(shí)，應(yīng)該將核心內(nèi)容居中放置，或者置于受眾第一眼看見的地方。被弱化的內(nèi)容應(yīng)該通過置于邊緣，或者通過修改字體圖片大小，顏色等方法來處理。合理的分區(qū)也能使整個(gè)墻面更加美觀，賞心悅目，吸引受眾，延長(zhǎng)受眾的參觀時(shí)間，增強(qiáng)文化墻的效果。

企業(yè)文化墻設(shè)計(jì)找華澳來，華澳來文化傳媒有限公司擁有優(yōu)秀的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)、先進(jìn)的制作生產(chǎn)設(shè)備，優(yōu)質(zhì)完善的服務(wù)，持續(xù)為客戶提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、完善的產(chǎn)品和服務(wù)。

三、如何設(shè)計(jì)中小型公司的企業(yè)文化墻？

1、文化墻就是公司的門面。當(dāng)然也是在宣傳公司的文化歷史和前景，同樣也是公司的門面，不僅有著歷史文化的記錄，還有公司成立至今所要面臨的大小成果，這就是在告訴合作方，公司有著多少年的經(jīng)驗(yàn)與輝煌的成就。

2、提高公司文化墻的逼格。說到中小型公司文化墻，這樣自帶說話的功能，就是吸引著更多人的關(guān)注，無論是誰都會(huì)想側(cè)目一探究竟的，因此文化墻就要有它的時(shí)尚與大氣，還自帶公司的逼格，才能讓更多人的了解到公司的情況。

3、文化墻有著規(guī)劃環(huán)境的用處。中小型公司文化墻是給人帶來知識(shí)和學(xué)問，同樣也讓人學(xué)會(huì)很的大道理，有時(shí)會(huì)根據(jù)一句話配一幅圖，讓我們感受它的深意，當(dāng)然文化墻也有改變規(guī)劃環(huán)境的用處，有時(shí)我們會(huì)放一些名人名畫，告訴他人，公司的品味與它的價(jià)值觀。

4、文化墻有助于激勵(lì)員工積極工作的態(tài)度。中小型公司在設(shè)計(jì)文化墻時(shí)，不僅要有員工的風(fēng)采與事跡，就是激勵(lì)員工積極工作就會(huì)有自己想要的榮譽(yù)，這就是公司所要留住人才的一種方法，當(dāng)然通過這樣的激進(jìn)法，讓員工更快更準(zhǔn)更穩(wěn)的抓住每一次機(jī)遇，提升公司的運(yùn)作。

對(duì)于中小型公司要設(shè)計(jì)文化墻有逼格外，還要結(jié)合公司的實(shí)際情況，不要盲目的覺得這樣的風(fēng)格和設(shè)計(jì)理念符合公司的要求，其實(shí)公司的大小決定著文化墻適用于多大的尺寸，這樣才能展現(xiàn)更雄偉更壯觀，因此品翼文化墻設(shè)計(jì)公司有著幾十年的經(jīng)驗(yàn)，只要有你需求，我們就會(huì)為你做到盡善盡美。

四、如何設(shè)計(jì)制作一個(gè)企業(yè)文化墻

企業(yè)文化墻對(duì)于公司的文化展示和形象宣傳非常重要，企業(yè)文化墻是用來宣傳公司、宣傳公司文化、推動(dòng)公司品牌建設(shè)以及幫助公司提升品牌形象的一面墻。把墻景美化作為支持公司精神文明創(chuàng)建工作的一項(xiàng)行之有效的載體，與改善美化公司環(huán)境結(jié)合起來。把公司的形象品牌有效融合。描繪和諧、文明、人文、藝術(shù)的企業(yè)環(huán)境。那么一個(gè)優(yōu)秀的文化墻應(yīng)該具備以下幾點(diǎn)

首先企業(yè)文化墻在于表達(dá)公司的企業(yè)形象,傳達(dá)企業(yè)文化,展示企業(yè)的實(shí)力，讓客戶對(duì)該公司留下深刻印象,提高企業(yè)的知名度。所以什么樣的企業(yè)形象呈現(xiàn)給客戶，文化墻起到非常重要的作用。一個(gè)客戶進(jìn)入公司，他對(duì)公司的認(rèn)知就是從企業(yè)文化墻和企業(yè)環(huán)境開始的。而且會(huì)對(duì)員工產(chǎn)生凝聚力和向心力，同時(shí)對(duì)企業(yè)的外在形象也有重要影響，是企業(yè)文化墻必備的內(nèi)容。如企業(yè)目標(biāo)，企業(yè)宗旨，企業(yè)精神等，這些內(nèi)容最好以圖文并貌的宣傳畫展示出來最好,讓人印象深刻同時(shí)獲得美的享受!

其次，公司辦公室的墻面布置一定要突出對(duì)員工的重視，而不是各種條條框框的規(guī)章制度！如各種激勵(lì)員工的標(biāo)語，團(tuán)隊(duì)精神標(biāo)語，形式上最好豐富多樣，而不是簡(jiǎn)單的文字，如采用動(dòng)物版，漫畫版，表達(dá)的內(nèi)容更容易被員工接受！企業(yè)文化墻可以提高團(tuán)隊(duì)凝聚力，執(zhí)行力，激勵(lì)員工積極開展工作，統(tǒng)一部門目標(biāo)，提高工作效率，同時(shí)時(shí)刻提醒員工的工作計(jì)劃及規(guī)則制度等等。

最后，公司不同部門的墻面可以布置不同的內(nèi)容，從而突出部門特點(diǎn)！如銷售部可以布置一些經(jīng)典的銷售理念掛圖，會(huì)議室可以放置一些紀(jì)律或鼓勵(lì)大家溝通交流的標(biāo)語，財(cái)務(wù)部則可放置一些精打細(xì)算相關(guān)的圖畫。

以上就是關(guān)于設(shè)計(jì)公司文化墻相關(guān)問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關(guān)問題，您也可以聯(lián)系我們的客服QQ: 1454722008（同微信）進(jìn)行咨詢，客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。

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