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    杭州市繼續(xù)教育新干線(杭州市繼續(xù)教育培訓(xùn)網(wǎng))

    發(fā)布時間:2023-03-29 07:49:22     稿源: 創(chuàng)意嶺    閱讀: 60        當(dāng)前文章關(guān)鍵詞排名出租

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    二、杭州新干線位置在哪兒?

    江干天城路與明月橋路交叉口。

    三、杭州初級衛(wèi)生技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)沒有報名

    2022年杭州初級衛(wèi)生技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)報名已經(jīng)結(jié)束。根據(jù)查詢相關(guān)公開信息顯示,杭州初級衛(wèi)生技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)報名時間為2022年9月5日至9月15日,登錄杭州市初級繼教培訓(xùn)平臺進行網(wǎng)上報名。

    四、杭州市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定

    第一條 為促進專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作,提高專業(yè)技術(shù)人員素質(zhì),適應(yīng)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的需要,根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國科學(xué)技術(shù)進步法》和國家有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本市實際,制定本規(guī)定。第二條 本規(guī)定適用于杭州市行政區(qū)域內(nèi)(包括市轄縣、市)企業(yè)、事業(yè)單位(以下簡稱企事業(yè)單位)各類在職專業(yè)技術(shù)人員(含專業(yè)技術(shù)管理人員)。第三條 專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育是指對在職專業(yè)技術(shù)人員進行知識技能補充、更新、拓寬和提高的一種追加教育,其主要任務(wù)是對專業(yè)技術(shù)人員進行新理論、新技術(shù)、新知識、新方法的教育;進行專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職和晉職的培訓(xùn);進行培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)骨干和學(xué)科帶頭人的培訓(xùn)。第四條 杭州市人民政府人事行政部門是全市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育主管部門,要杭州市人民政府教育行政部門宏觀指導(dǎo)和統(tǒng)籌下,負(fù)責(zé)全市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的規(guī)劃、管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督工作。

    各區(qū)、縣(市)人民政府人事行政部門負(fù)責(zé)本地區(qū)所屬單位專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的組織、管理、協(xié)調(diào)、檢查和監(jiān)督工作。

    各系統(tǒng)、各行業(yè)主管部門根據(jù)市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的規(guī)劃,負(fù)責(zé)本系統(tǒng)所屬企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育計劃的制定、實施和管理工作。第五條 專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育(以下簡稱繼續(xù)教育)必須堅持理論聯(lián)系實際,學(xué)用一致,按需施教,講求實效的原則。繼續(xù)教育的具體內(nèi)容根據(jù)行業(yè)發(fā)展需要,結(jié)合專業(yè)技術(shù)人員知識結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)水平的實際情況確定。第六條 專業(yè)技術(shù)人員享有下列繼續(xù)教育的權(quán)利:

    (一)脫產(chǎn)接受繼續(xù)教育學(xué)習(xí),每年不得少于72學(xué)時。每三年為一個周期,一個周期內(nèi)的學(xué)習(xí)時間可以集中使用,也可以分散使用;

    (二)脫產(chǎn)學(xué)習(xí)期間享受在崗人員的同等工資福利待遇;

    (三)當(dāng)繼續(xù)教育權(quán)利受到侵害時,有權(quán)向所在單位上級主管部門、人事行政部門或工會組織提出申訴。第七條 專業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù):

    (一)遵守有關(guān)繼續(xù)教育的法規(guī)和規(guī)定;

    (二)服從所在單位繼續(xù)教育的安排,完成繼續(xù)教育任務(wù);

    (三)接受繼續(xù)教育后,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定繼續(xù)為所在單位服務(wù)。第八條 由企事業(yè)單位支付學(xué)習(xí)費用且脫產(chǎn)學(xué)習(xí)或半脫產(chǎn)1年以上及派出國(境)外進修學(xué)習(xí)的專業(yè)技術(shù)人員,應(yīng)當(dāng)與單位就接受繼續(xù)教育后的服務(wù)等事項訂立書面合同。第九條 對專業(yè)技術(shù)人員進行繼續(xù)教育是企事業(yè)單位的重要職責(zé)。企事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)繼續(xù)教育規(guī)劃、本單位發(fā)展目標(biāo)和工作需要以及不同層次專業(yè)技術(shù)人員素質(zhì)提高的要求,制定年度計劃和管理制度,組織專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育,保證學(xué)習(xí)時間和享受工資福利待遇,提供必要的學(xué)習(xí)經(jīng)費和其它條件。

    各系統(tǒng)、各行業(yè)主管部門應(yīng)當(dāng)把繼續(xù)教育工作納入企事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人的目標(biāo)責(zé)任,予以考核和監(jiān)督。第十條 企事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)把人才的培養(yǎng)與使用結(jié)合起來,建立專業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育登記、考核制度,將學(xué)習(xí)情況和考核結(jié)果,作為專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任、續(xù)聘或晉升的必備條件。第十一條 繼續(xù)教育可采取進修班、研修班、學(xué)術(shù)講座、學(xué)術(shù)交流、考察和有計劃、有組織、有考核的自學(xué)等多種形式進行。有計劃、有組織、有考核的自學(xué)時間計為脫產(chǎn)接受繼續(xù)教育學(xué)習(xí)的時間。第十二條 繼續(xù)教育可依托高等院校、科研院所、社會團體和大中型企業(yè)設(shè)立的培訓(xùn)機構(gòu)和其他有條件的培訓(xùn)機構(gòu)建立繼續(xù)教育基地,經(jīng)繼續(xù)教育主管部門的審核認(rèn)可,可承擔(dān)不同類型、不同層次的繼續(xù)教育,并接受繼續(xù)教育管理部門的檢查、指導(dǎo)和監(jiān)督。第十三條 繼續(xù)教育師資由專職和兼職教師組成。兼職受聘師資人員應(yīng)當(dāng)由具有與教學(xué)內(nèi)容相適應(yīng)的理論水平、實踐經(jīng)驗的高中級專業(yè)技術(shù)人員擔(dān)任。第十四條 繼續(xù)教育經(jīng)費,主要通過下列途徑籌措:

    (一)企事業(yè)單位繼續(xù)教育所需經(jīng)費在職工教育經(jīng)費中列支,或按財政部門核定的范圍列支,不得低于國家和省有關(guān)規(guī)定比例提取。不足部分按省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    (二)市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育主管部門可依法建立繼續(xù)教育基金。

    (三)接受社會各界捐資贊助。

    各級財政部門應(yīng)會同專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育主管部門嚴(yán)格監(jiān)督繼續(xù)教育經(jīng)費的使用情況,確保專款專用。

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