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視頻運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)（視頻運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)和任職要求）

發(fā)布時(shí)間：2023-04-02 15:08:07 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 101 當(dāng)前文章關(guān)鍵詞排名出租

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來(lái)大家介紹下關(guān)于視頻運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)的問(wèn)題，以下是小編對(duì)此問(wèn)題的歸納整理，讓我們一起來(lái)看看吧。

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本文目錄:

1、做新媒體運(yùn)營(yíng)工作主要工作職責(zé)是什么?
2、運(yùn)營(yíng)專員工作的崗位職責(zé)
3、自媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)
4、新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)

視頻運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)（視頻運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)和任職要求）

一、做新媒體運(yùn)營(yíng)工作主要工作職責(zé)是什么?

新媒體運(yùn)營(yíng)，是利用微信微博等自媒體平臺(tái)進(jìn)行品牌推廣，產(chǎn)品營(yíng)銷；策劃品牌相關(guān)的、優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容和線上活動(dòng)；向客戶廣泛或者精準(zhǔn)推送消息，提高參與度，提高知名度，從而充分利用粉絲經(jīng)濟(jì)，達(dá)到相應(yīng)目的。

基本能力

(1)高水準(zhǔn)的寫(xiě)作能力

首先，一個(gè)自媒體人是一個(gè)合格的文案。因?yàn)槊刻於家獙?xiě)東西，雖然文筆對(duì)自媒體人沒(méi)那么重要，但是最基本的文字功底和寫(xiě)作能力還是要有的。

(2)設(shè)計(jì)

不懂PS，不會(huì)CDR，不會(huì)處理圖片，不會(huì)摳圖又不會(huì)做圖片渲染，那你做什么新媒體?新媒體不僅要具備圖片處理能力，還要有設(shè)計(jì)審美能力，如果都沒(méi)有，那真做不了。

(3)策劃

新媒體每一次精心推文都可謂是一場(chǎng)活動(dòng)策劃，推給誰(shuí)看?推什么內(nèi)容?該怎樣組織?活動(dòng)預(yù)算?活動(dòng)執(zhí)行?禮品選擇和發(fā)放，哪一樣兒都不能落下。

(4)營(yíng)銷

新媒體們每天寫(xiě)的文章其實(shí)就是營(yíng)銷軟文，營(yíng)銷的對(duì)象就是你的平臺(tái)粉絲以及潛在用戶。針對(duì)用戶的屬性制定不同的營(yíng)銷策略，學(xué)會(huì)跟受眾談戀愛(ài)，打造合適的營(yíng)銷方案。

(5)數(shù)據(jù)分析

新媒體工作也是數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)的工作，每天都要盯著后臺(tái)數(shù)據(jù)。閱讀、互動(dòng)、分享、留言評(píng)論……你要了解每個(gè)曲線的峰、谷出現(xiàn)的原因，預(yù)測(cè)它的趨向，并能對(duì)著后臺(tái)那堆看起來(lái)枯燥乏味的數(shù)據(jù)講出一大堆故事來(lái)。

(6)用戶運(yùn)營(yíng)

新媒體編輯要清楚你的運(yùn)營(yíng)對(duì)象是什么人，這樣才能把握用戶需求，了解受眾群體，勾勒用戶畫(huà)像，然后針對(duì)性地強(qiáng)化與用戶的溝通交流，才懂得怎樣跟他們聊天，也知道被用戶撩的時(shí)候怎么應(yīng)對(duì)。

(7)音視頻剪輯

整天發(fā)圖文會(huì)很枯燥，怎么辦，換個(gè)口味唄!音頻、視頻都要學(xué)著做，PR、AE、AU這些軟件新媒體人都要會(huì)點(diǎn)，不懂?趕緊去學(xué)吧。

2、進(jìn)階能力

(1)深入洞察你專注領(lǐng)域的人群(用戶需求洞察能力)

人性是產(chǎn)品和運(yùn)營(yíng)的源泉，那么人性到底有哪些方面呢?有人從“七宗罪”里歸納出人性陰暗的一面，即傲慢、嫉妒、暴怒、懶惰、貪婪、色欲、暴食。有很多產(chǎn)品確實(shí)也很好地利用了人性這樣的一面，打造出了成功的產(chǎn)品。但是人性除了有陰暗的一面之外，也有很多陽(yáng)光的地方。從正反兩方面來(lái)洞察人性，才能更好的把握用戶的心理。

因?yàn)橹挥辛私饬四阆肴ビ绊懙挠脩?，你才能有的放矢的進(jìn)行文章的撰寫(xiě)，嘗試流量變現(xiàn)，進(jìn)行商業(yè)模式的設(shè)計(jì)。比如你生過(guò)孩子，才能明白哺育一個(gè)孩子過(guò)程中的痛點(diǎn)，你撰寫(xiě)此類的文章才會(huì)有人看，才會(huì)有人根據(jù)你內(nèi)容當(dāng)中闡述的觀點(diǎn)改變自己的行為，比如母嬰類的購(gòu)物決策。這是你的內(nèi)容能做商業(yè)轉(zhuǎn)化的基礎(chǔ)。

(2)善于運(yùn)用渠道的能力

有些人很會(huì)寫(xiě)，但是你叫他去傳播散發(fā)，就會(huì)陷入懵逼狀態(tài)。在這個(gè)信息爆炸時(shí)代，酒香也怕巷子深。所以除了會(huì)寫(xiě)，一定不要忽略渠道資源。

(3)要會(huì)玩

微信、微博、今日頭條、知乎、直播等等，這些渠道該怎么玩轉(zhuǎn)，一定要心里有數(shù)，常用常新，并且爭(zhēng)取在某一個(gè)或者幾個(gè)渠道成為大v。

(4)要會(huì)整合

在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中要去結(jié)識(shí)大量有渠道資源的人，這能夠幫你在要推進(jìn)一個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候錦上添花，把一個(gè)好的內(nèi)容一炮打響，知名度指數(shù)化增長(zhǎng)。

二、運(yùn)營(yíng)專員工作的崗位職責(zé)

運(yùn)營(yíng)專員工作的崗位職責(zé)(精選7篇)

崗位職責(zé)指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。那么運(yùn)營(yíng)專員的崗位職責(zé)是怎么樣的呢?下面是我為大家整理的運(yùn)營(yíng)專員工作的崗位職責(zé)，希望能幫助到大家!

運(yùn)營(yíng)專員工作的崗位職責(zé)（精選篇1）

(1)協(xié)助社交媒體運(yùn)營(yíng)做信息采編，編輯等相關(guān)工作，如微博、微信運(yùn)營(yíng)等;

(2)協(xié)助社交媒體內(nèi)容、活動(dòng)的策劃工作;

(3)負(fù)責(zé)行業(yè)熱點(diǎn)新聞、信息的收集采編工作，對(duì)行業(yè)熱點(diǎn)具有一定的敏銳度;

(4)收集社交媒體平臺(tái)的熱門(mén)文章、信息，進(jìn)行整合分享。

運(yùn)營(yíng)專員工作的崗位職責(zé)（精選篇2）

1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)規(guī)劃及網(wǎng)紅的管理工作，包括合作框架制定，日常溝通維護(hù)，工作制度等(有網(wǎng)紅資源者優(yōu)先);

2、負(fù)責(zé)網(wǎng)紅團(tuán)隊(duì)的招募與建設(shè)，IP號(hào)的培養(yǎng)與推廣與打造;

3、負(fù)責(zé)對(duì)接外務(wù)，尋找合作商，協(xié)調(diào)網(wǎng)紅促進(jìn)合作落地;

4、負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部銷售團(tuán)隊(duì)配合，與網(wǎng)紅協(xié)調(diào)溝通促進(jìn)營(yíng)銷合作落地。

運(yùn)營(yíng)專員工作的崗位職責(zé)（精選篇3）

1、能夠獨(dú)立策劃及執(zhí)行新媒體方向內(nèi)容規(guī)劃及市場(chǎng)推廣;

2、負(fù)責(zé)公司自媒體(包含微博、微信公眾號(hào)、今日頭條、抖音等)的日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù)工作;跟進(jìn)新媒體平臺(tái)新產(chǎn)品、新功能的情況，運(yùn)營(yíng)推廣及運(yùn)營(yíng)策略的制定和實(shí)施;

3、制定并實(shí)施清晰的用戶互動(dòng)策略，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上、線下活動(dòng)，提升活躍度;

4、統(tǒng)計(jì)并分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，了解用戶需求，并不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略，利用專業(yè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會(huì)化媒體運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，提高運(yùn)營(yíng)效率與效果。

5、負(fù)責(zé)制定互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)、新媒體平臺(tái)的內(nèi)容建設(shè)方案，明晰公司中心定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實(shí)實(shí)施;

6、管理好公司公眾號(hào)，負(fù)責(zé)用戶留存和裂變，調(diào)整自媒體平臺(tái)內(nèi)容建設(shè)，增長(zhǎng)粉絲量;

7、管理好公司的流量池。

運(yùn)營(yíng)專員工作的崗位職責(zé)（精選篇4）

1、根據(jù)公司產(chǎn)品特點(diǎn)及匹配人群，以微信、微博、頭條、直播平臺(tái)為媒體矩陣，策劃并執(zhí)行社會(huì)化營(yíng)銷活動(dòng)，并對(duì)活動(dòng)效果負(fù)責(zé);

2、負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)、微博的運(yùn)營(yíng)，提升粉絲數(shù)量，增加用戶粘性，對(duì)內(nèi)容質(zhì)量和傳播度負(fù)責(zé);

3、開(kāi)拓線上線下合作資源，提升品牌的傳播度和影響力。

運(yùn)營(yíng)專員工作的崗位職責(zé)（精選篇5）

1、建立微信﹑微博﹑論壇等社交媒體的智能硬件產(chǎn)品營(yíng)銷推廣渠道;

2、負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)的布局，內(nèi)容生產(chǎn)矩陣的規(guī)劃，針對(duì)目標(biāo)用戶，持續(xù)發(fā)展官方社交媒體賬戶粉絲并做好客戶服務(wù)工作;

3、社交媒體營(yíng)銷活動(dòng)策劃、執(zhí)行及評(píng)估;

4、負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)相關(guān)內(nèi)容的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)管理，把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向;

5、分析把握用戶、客戶的需求，根據(jù)需求調(diào)整自媒體平臺(tái)內(nèi)容建設(shè);

6、利用專業(yè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析工具，分析粉絲自媒體運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，提高運(yùn)營(yíng)效率與效果;

7、根據(jù)產(chǎn)品屬性和企業(yè)文化，結(jié)合社會(huì)熱點(diǎn)事件，策劃組織線上線下推廣活動(dòng);

8、主導(dǎo)自媒體內(nèi)容的生產(chǎn)工作。

運(yùn)營(yíng)專員工作的崗位職責(zé)（精選篇6）

1、負(fù)責(zé)煤炭物流貨源及車源信息資料搜集整理及發(fā)布;

2、與粉絲建立良好關(guān)系，挖掘潛在客戶需求，并幫助潛在客戶答疑解惑;

3、負(fù)責(zé)QQ群、微信群維護(hù)及運(yùn)營(yíng)，并協(xié)助策劃組織線上和線下活動(dòng);

4、將煤炭物流信息梳理，找出有價(jià)值的業(yè)務(wù)信息提供給業(yè)務(wù)經(jīng)理;

5、負(fù)責(zé)新媒體第三平臺(tái)資源收集以及合作媒體的外聯(lián)工作;

6、能充分利用微博、論壇、微信、百度知道、貼吧、問(wèn)答等第三方免費(fèi)平臺(tái)進(jìn)行品牌推廣。

運(yùn)營(yíng)專員工作的崗位職責(zé)（精選篇7）

1、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)的策劃與執(zhí)行，并實(shí)現(xiàn)銷售轉(zhuǎn)化。

2、負(fù)責(zé)為市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)提供優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容，包括但不限于文案、海報(bào)、音頻、視頻等。

3、負(fù)責(zé)公眾號(hào)、官網(wǎng)等公司平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)，原創(chuàng)內(nèi)容的生產(chǎn)，提高閱讀量與轉(zhuǎn)發(fā)量。

4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常工作的管理、標(biāo)準(zhǔn)工作流程的實(shí)施和監(jiān)督。

5、負(fù)責(zé)收集用戶反饋，分析用戶行為，充分了解用戶需求。

6、負(fù)責(zé)上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。

三、自媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)

自媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)1

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)抖音、快手、官網(wǎng)、微信、微博、頭條、知乎等平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)計(jì)劃和傳播策劃;

2、把控文案團(tuán)隊(duì)的策劃和撰寫(xiě)，與自媒體設(shè)計(jì)配合按計(jì)劃發(fā)表;

3、熟練掌握抖音、快手等短視頻APP的運(yùn)用，與自媒體設(shè)計(jì)配合采編視頻素材并按計(jì)劃發(fā)表;

4、負(fù)責(zé)活動(dòng)策劃過(guò)程中的執(zhí)行，組織與協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的配合;

5、跟蹤活動(dòng)效果，對(duì)活動(dòng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析與總結(jié)。

任職要求：

1、熟知互聯(lián)網(wǎng)語(yǔ)言，2年以上自媒體運(yùn)營(yíng)及網(wǎng)絡(luò)推廣工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟練掌握短視頻推廣技巧者優(yōu)先;

3、有成功活動(dòng)策劃引流經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、有自媒體的專題策劃能力者優(yōu)先。

自媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)2

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)社交媒體、微信公眾號(hào)等平臺(tái)品牌推廣信息的創(chuàng)意策劃，提升粉絲活躍度，增加粉絲數(shù);

2、挖掘和分析人群使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受，增強(qiáng)粉絲粘性;

3、策劃撰寫(xiě)原創(chuàng)話題，定期與粉絲互動(dòng)，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微博微信推廣活動(dòng)，提高公司自媒體官方賬號(hào)知名度。

4、深入了解微信、自媒體等特點(diǎn)及資源，建立渠道關(guān)系、拓展新媒體資源，積極探索和創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷新手段、新模式，新媒體渠道運(yùn)營(yíng)及管理;

5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站及淘寶店鋪內(nèi)容的更新及編輯，為銷售及市場(chǎng)部提供新的產(chǎn)品營(yíng)銷素材。

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，有2-3年以上自媒體運(yùn)營(yíng)推廣、文案策劃等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)及媒體傳播特點(diǎn)，創(chuàng)意創(chuàng)造及熱點(diǎn)結(jié)合能力突出;有良好的文字功底和編輯素養(yǎng)，能針對(duì)專題進(jìn)行話題、系列活動(dòng)的策劃及執(zhí)行。

3、熱愛(ài)社交媒體，精通社區(qū)、微信平臺(tái)等新潮新媒體平臺(tái)，善用線上線下的互動(dòng)調(diào)動(dòng)用戶參與熱情和集聚人氣;

4、具備良好的溝通表達(dá)、新媒體案例分類、分析能力，有獨(dú)立的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)管理意識(shí)。

自媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)3

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司線上推廣工作，根據(jù)公司的要求，制訂可行性、階段性的網(wǎng)站推廣方案，并執(zhí)行推廣;

2、運(yùn)營(yíng)在微博、網(wǎng)站、論壇等社會(huì)話媒體的宣傳渠道;

3、整理匯總分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，并提出有效的運(yùn)營(yíng)對(duì)策;

4、通過(guò)策劃活動(dòng)，推廣和傳播社區(qū)，提高知名度、訪問(wèn)數(shù);

5、優(yōu)化網(wǎng)站的'用戶體驗(yàn)，提高網(wǎng)站的服務(wù)能力;

6、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的內(nèi)容管理以及專題功能版塊設(shè)計(jì);

7、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的日常更新與維護(hù)，包括定期的策劃活動(dòng)，每日更新軟文;

8、關(guān)鍵詞排名規(guī)律，并能利用關(guān)鍵詞排名提升公司網(wǎng)站的網(wǎng)絡(luò)搜索量;

9、運(yùn)用論壇、郵箱、微博、微信等工具推廣網(wǎng)站內(nèi)容，增加網(wǎng)站點(diǎn)擊量;

10、對(duì)公司公眾號(hào)的運(yùn)營(yíng)管理及文案撰寫(xiě)。

崗位要求：

1、有2年以上自媒體運(yùn)營(yíng)推廣相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

2、大專以上學(xué)歷;

3、具有一定的文字功底和圖片處理能力，熟悉線上各種推廣平臺(tái);

4、思維活躍、能吃苦耐勞

自媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)4

職責(zé)：

1、在公司安排下，做好短視頻，電影解說(shuō)視頻的運(yùn)營(yíng)推廣，統(tǒng)籌規(guī)劃等工作。

2、根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù)和目標(biāo)，制定合理運(yùn)營(yíng)方案。

3、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的日常管理工作，安排和協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)不同崗位的工作。

4、挖掘和分析粉絲群體特性、喜好，及時(shí)掌握時(shí)下熱點(diǎn)并運(yùn)用。

5、建立新媒體營(yíng)銷推廣渠道和資源合作，整合外圍資源，實(shí)現(xiàn)良性增長(zhǎng)和運(yùn)作。

6、根據(jù)不同平臺(tái)規(guī)則制定和調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，提升運(yùn)營(yíng)效果。

任職要求：

1、有兩年以上的自媒體經(jīng)驗(yàn)，熟悉各大自媒體平臺(tái)運(yùn)作方式;

2、具備一定文字功底能夠獨(dú)立撰寫(xiě)具備鮮明網(wǎng)絡(luò)風(fēng)格的原創(chuàng)內(nèi)容;

3、有創(chuàng)新意識(shí)、能夠在日常的工作當(dāng)中尋求新創(chuàng)意，新想法，并親手完成執(zhí)行;

4、工作細(xì)致耐心，責(zé)任心強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，溝通能力好，具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神;

5、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能科學(xué)分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)而優(yōu)化營(yíng)銷策略;

6、熟練使用Photoshop或AI等圖片處理工具，可以完成客戶的圖片處理需求;

7、扛壓能力好,能夠根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要刷新自己適應(yīng)變化。

自媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)5

職責(zé)：

1.能夠獨(dú)立運(yùn)營(yíng)微信/微博/短視頻等自媒體

2.負(fù)責(zé)微信/微博/短視頻等日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù)工作，包括日常內(nèi)容采編、撰寫(xiě)、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動(dòng)、提高影響力和關(guān)注度;

3.負(fù)責(zé)微信/微博/短視頻推廣模式與渠道的探索，了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求，不斷提升線上運(yùn)營(yíng)手段;

4.負(fù)責(zé)制定微信/微博/短視頻等運(yùn)營(yíng)策略及活動(dòng)策劃，并積極推動(dòng)實(shí)施;

5.制定并實(shí)施清晰的用戶互動(dòng)策略，發(fā)展粉絲與好友，定期與粉絲互動(dòng)，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上推廣活動(dòng);

6.負(fù)責(zé)其它領(lǐng)導(dǎo)安排的文案工作。

任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷，中文、新聞、傳播等相關(guān)專業(yè);

2.具有較強(qiáng)的文字功底和創(chuàng)意;

3.有微信/微博等運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)兩年以上，熟悉公眾號(hào)推廣規(guī)則，具有優(yōu)秀的活動(dòng)策劃能力;

4.懂得基本攝影，能夠利用設(shè)計(jì)軟件進(jìn)行簡(jiǎn)單的圖片處理優(yōu)佳。

四、新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)15篇

在當(dāng)今社會(huì)生活中，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，提高工作效率。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是我精心整理的新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

視頻運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)（視頻運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)和任職要求）

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)1

職責(zé)：

1、能夠獨(dú)立策劃及執(zhí)行新媒體方向內(nèi)容規(guī)劃及市場(chǎng)推廣;

3、制定并實(shí)施清晰的用戶互動(dòng)策略，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上、線下活動(dòng)，提升活躍度;

6、管理好公司公眾號(hào)，負(fù)責(zé)用戶留存和裂變，調(diào)整自媒體平臺(tái)內(nèi)容建設(shè)，增長(zhǎng)粉絲量;

7、管理好公司的流量池。

任職資格：

1、本科及以上學(xué)歷，5年以上新媒體相關(guān)工作;

2、對(duì)社會(huì)化媒體、產(chǎn)品、用戶關(guān)系三者具有深刻的理解和把控能力;

3、具有微信營(yíng)銷號(hào)，微博大號(hào)，論壇，視頻網(wǎng)站等多方新媒體資源優(yōu)先;

4、有豐富的線上線下活動(dòng)推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，了解新媒體的運(yùn)營(yíng)推廣手段;

5、知曉微信平臺(tái)的營(yíng)銷策略，粉絲轉(zhuǎn)換至客戶會(huì)員有十足經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)2

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)規(guī)劃及網(wǎng)紅的管理工作，包括合作框架制定，日常溝通維護(hù)，工作制度等（有網(wǎng)紅資源者優(yōu)先）；

2、負(fù)責(zé)網(wǎng)紅團(tuán)隊(duì)的招募與建設(shè)，IP號(hào)的培養(yǎng)與推廣與打造；

3、負(fù)責(zé)對(duì)接外務(wù)，尋找合作商，協(xié)調(diào)網(wǎng)紅促進(jìn)合作落地；

4、負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部銷售團(tuán)隊(duì)配合，與網(wǎng)紅協(xié)調(diào)溝通促進(jìn)營(yíng)銷合作落地。

任職資格：

1、具有3年以上美妝類目或者時(shí)尚相關(guān)類目的網(wǎng)紅渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；

2、具有一定的網(wǎng)紅渠道資源；

3、具有互聯(lián)網(wǎng)思維，熟悉線上市場(chǎng)。

4、熟悉網(wǎng)紅（藝人/模特等）的日常管理工作流程，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5、了解時(shí)尚行業(yè)特點(diǎn)及規(guī)則；

6、有成功網(wǎng)紅IP打造案例及網(wǎng)紅相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)3

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)主播、抖音公眾號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)維護(hù)指導(dǎo)和維護(hù)工作，增加粉絲粘性，提高關(guān)注度及品牌知名度，公眾賬號(hào)功能、內(nèi)容編輯、更新、及微信推廣等管理工作;

2、負(fù)責(zé)淘寶電銷運(yùn)營(yíng)，淘寶店內(nèi)產(chǎn)品在淘寶直播內(nèi)的操盤(pán)，達(dá)成運(yùn)營(yíng)目標(biāo)(銷售額);

3、不定期挖掘和分析主播、抖音用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求，即時(shí)掌握當(dāng)下熱門(mén)話題;

4、策劃相關(guān)市場(chǎng)推廣活動(dòng)，制定推廣方案，提高影響力、關(guān)注度，跟蹤自媒體推廣效果;

任職要求：

1、廣告、公關(guān)、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先，本科學(xué)歷，3年以上微信、主播、抖音運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);

2、對(duì)網(wǎng)絡(luò)新媒體領(lǐng)域的工作富有激情和濃烈興趣，有成功的網(wǎng)絡(luò)、媒體運(yùn)營(yíng)策劃案例;

3、具備突出文案策劃功底，訊息捕捉能力與文字轉(zhuǎn)化能力強(qiáng)，能夠指導(dǎo)文案編輯人員寫(xiě)出創(chuàng)意新穎、耐人尋味且大眾樂(lè)意接受的文案;

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)4

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)制定趣網(wǎng)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)主流渠道(微信公眾號(hào)、微博、社群、論壇等)的內(nèi)容建設(shè)及營(yíng)銷推廣方案，明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實(shí)實(shí)施;

2、專注新媒體運(yùn)營(yíng)效果數(shù)據(jù)分析，推進(jìn)產(chǎn)品推廣計(jì)劃及產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率實(shí)現(xiàn);

3、持續(xù)挖掘用戶需求，探索更好滿足用戶需求的運(yùn)營(yíng)機(jī)制，整合內(nèi)外部各種資源，通過(guò)持續(xù)不斷的運(yùn)營(yíng)手段，提升關(guān)注用戶的活躍度和粘度;

4、深挖社群用戶需求，定期組織策劃線上線下社群活動(dòng)，激發(fā)用戶參與度，提升平臺(tái)影響力;

5、定期總結(jié)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，并推動(dòng)商品、活動(dòng)與策劃的流程和標(biāo)準(zhǔn)，為擴(kuò)大運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)打好基礎(chǔ)。

任職資格：

1、本科以上學(xué)歷，5年以上新媒體運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目及團(tuán)隊(duì)管理的工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉社群運(yùn)營(yíng)方式和范疇，豐富的新媒體或社會(huì)化媒體運(yùn)營(yíng)和營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，善于制造話題和策劃社區(qū)活動(dòng)，并引導(dǎo)用戶參與互動(dòng);

3、有獨(dú)特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力，擅長(zhǎng)分析市場(chǎng)發(fā)展方向和動(dòng)態(tài)，思維活躍并能轉(zhuǎn)化為運(yùn)營(yíng)行為。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)5

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)制定移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)(微信、微博、手機(jī)終端為主)的內(nèi)容建設(shè)方案，明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實(shí)實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)策略，戰(zhàn)略推廣，運(yùn)營(yíng)策略的制定和實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)相關(guān)內(nèi)容、營(yíng)銷活動(dòng)的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)管理，把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向;

4、分析把握客戶的需求，根據(jù)需求調(diào)整自媒體平臺(tái)內(nèi)容建設(shè);

5、利用專業(yè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會(huì)化媒體運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，提高運(yùn)營(yíng)效率與效果;

6、根據(jù)自媒體平臺(tái)發(fā)展，策劃組織推廣活動(dòng)。

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)或傳媒等相關(guān)專業(yè);

2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的新媒體或社會(huì)化媒體運(yùn)營(yíng)和營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn);

3、有獨(dú)特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力，擅長(zhǎng)分析市場(chǎng)發(fā)展方向和動(dòng)態(tài)，對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關(guān)注，思維活躍、有創(chuàng)意;

4、熱愛(ài)自媒體運(yùn)營(yíng)，具有較強(qiáng)的運(yùn)營(yíng)管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;

5、具有良好的理解、溝通能力，較強(qiáng)的洞察力和社會(huì)交往能力;具有比較廣泛的知識(shí)儲(chǔ)備，文字表達(dá)能力強(qiáng)。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)6

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司新媒體整體運(yùn)營(yíng)，并對(duì)新媒體KPI負(fù)責(zé)（粉絲量、閱讀量、分享量等）

2、負(fù)責(zé)品牌抖音號(hào)日常運(yùn)營(yíng)、運(yùn)營(yíng)和維護(hù)，制定運(yùn)營(yíng)目標(biāo)和策略，策劃及執(zhí)行相關(guān)主題活動(dòng)，并提交數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析與改善方案；；

2、負(fù)責(zé)新媒體版塊設(shè)計(jì)、主題撰寫(xiě)、熱點(diǎn)策劃等，并定期組織線上、線下主題活動(dòng)；

3、高效捕捉熱點(diǎn)視頻內(nèi)容，迅速提高影響力和粉絲數(shù)量；

4、應(yīng)活動(dòng)要求到本地商家處采集素材，通過(guò)短視頻發(fā)布本地日常優(yōu)惠預(yù)告或通知。

5、對(duì)小紅書(shū)運(yùn)營(yíng)有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，中文系、廣告學(xué)、新聞傳播或市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)畢業(yè)；

2、有5年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有旅游，景區(qū)行業(yè)相關(guān)背景優(yōu)先考慮；

3、熱愛(ài)新媒體行業(yè)，具有良好的文字撰寫(xiě)功底，掌握?qǐng)D片及簡(jiǎn)單視頻處理能力，善于捕捉市場(chǎng)熱點(diǎn)事件與話題，能獨(dú)立完成專題活動(dòng)；

4、對(duì)微信公眾號(hào)、小紅書(shū)、操作熟悉，熟練掌握雙微一抖等的增粉量、互動(dòng)、點(diǎn)贊等平臺(tái)數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)；

5、具有較強(qiáng)的策劃能力、執(zhí)行能力、組織能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)7

職責(zé)：

1、研究社區(qū)網(wǎng)站以及社會(huì)化媒體、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),結(jié)合媒體產(chǎn)品特點(diǎn),營(yíng)銷優(yōu)勢(shì)和客戶需求,不斷參與推進(jìn)創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷策劃方案;2、為公司項(xiàng)目提供專業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)品牌策劃及互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷規(guī)劃建議,并最終形成完整的營(yíng)銷策劃方案;

3、設(shè)計(jì)和管理整合營(yíng)銷傳播(開(kāi)發(fā)有效傳播,包括確定目標(biāo)受眾,確定傳播目標(biāo),設(shè)計(jì)信息,選擇傳播渠道,管理和協(xié)調(diào)整合營(yíng)銷傳播)。

任職要求：

1.大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞、廣告、運(yùn)營(yíng)等相關(guān)專業(yè),兩年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

2.擅長(zhǎng)整合營(yíng)銷傳播,熟悉各類媒體傳播,了解媒體傳播及品牌營(yíng)銷基本原理;

3.熟悉各類社會(huì)化媒體傳播渠道,如微信、微博、抖音等;

4.具有良好的活動(dòng)創(chuàng)意、文案能力、方案策劃能力;

5.執(zhí)行力強(qiáng),有良好的多任務(wù)處理能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)8

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)品牌推廣，自媒體宣傳;

2、負(fù)責(zé)管理微信公眾號(hào)和易企秀H5的制作(微信公眾號(hào)：完成微信公眾的日常維護(hù)：內(nèi)容編輯發(fā)布：協(xié)助公司及公司各部門(mén)完成宣傳推廣、后期跟進(jìn)，收集反饋，H5宣傳：邀請(qǐng)函與活動(dòng)回顧的制作。)

3、跟蹤推廣效果，收集整理運(yùn)營(yíng)相關(guān)數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗(yàn);

4、根據(jù)公司推廣需求，密切聯(lián)系社會(huì)熱點(diǎn)與公司品牌結(jié)合，策劃相關(guān)話題(或事件)并通過(guò)新媒體進(jìn)行有效傳播，以達(dá)到增粉和提升品牌知名度的效果;

5、根據(jù)工作需求進(jìn)行新媒體傳播渠道和資源的拓展和管理，并定期進(jìn)行評(píng)估和優(yōu)化。

6、負(fù)責(zé)公司的日常運(yùn)營(yíng)管理，策劃網(wǎng)站活動(dòng)方案，并推進(jìn)執(zhí)行，完成目標(biāo);

7、門(mén)店線下引流活動(dòng)的方案策劃撰寫(xiě)，活動(dòng)的籌備、執(zhí)行和后期總結(jié);

8、實(shí)時(shí)跟進(jìn)公司各大活動(dòng)，對(duì)其進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)拍照，新聞稿寫(xiě)作，微信推文報(bào)道一條龍跟蹤。

任職資格：

1、大專以上，廣告?zhèn)鞑?、宣傳策劃、新聞或文學(xué)相關(guān)專業(yè);

2、熟悉社交軟件，如微信、美篇、易企秀等;

3、對(duì)新媒體營(yíng)銷和傳播方式的了解;

4、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝通、策劃能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;

5、有良好的文字功底及閱讀能力。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)9

職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)新媒體團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理;

2.負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)。結(jié)合公司業(yè)務(wù)、用戶需求、節(jié)日、熱點(diǎn)事件等，策劃運(yùn)營(yíng)推廣方案，進(jìn)行粉絲互動(dòng)、話題制造吸引目標(biāo)用戶關(guān)注;

3.負(fù)責(zé)新推廣模式與渠道的探索，推廣活動(dòng)的策劃執(zhí)行;

4.通過(guò)各種推廣手段，實(shí)現(xiàn)最優(yōu)的新媒體推廣，增加有效粉絲數(shù)量，并為趣村游APP促進(jìn)用戶轉(zhuǎn)化和流量變現(xiàn);

任職資格：

1.3年以上新媒體管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)社會(huì)化媒體傳播形式有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，在互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)有一定的渠道、推廣資源;

2.熟悉網(wǎng)絡(luò)媒體傳播特點(diǎn)，對(duì)社會(huì)化媒體傳播有獨(dú)到的理解與駕馭;

3.具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、良好的溝通能力、執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)10

職責(zé)：

1、熟悉公司產(chǎn)品，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為在線教育事業(yè)部制定營(yíng)銷拓展任務(wù)，并貫徹執(zhí)行；

2、有流量池、用戶增長(zhǎng)及數(shù)據(jù)分析意識(shí)，策劃并執(zhí)行部分用戶增長(zhǎng)活動(dòng)、企業(yè)品牌活動(dòng)；

3、渠道包括但不限于：SEM、APP、展示類聯(lián)盟、DSP、各種新媒體與媒介代理廣告。（傾向于展示類廣告）百度，360網(wǎng)盟，智匯推，廣點(diǎn)通，今日頭條，UC等等；

4、拓寬公司互聯(lián)網(wǎng)流量渠道，包括投放計(jì)劃的制定與執(zhí)行，推廣預(yù)算與成本控制，基于ROI的管理，為結(jié)果負(fù)責(zé)。

任職要求：

1、熟悉并操作過(guò)百度f(wàn)eeds流、頭條抖音、廣點(diǎn)通、朋友圈、UC、網(wǎng)易、新浪、智匯推、oppo、vivo、小米信息流等渠道賬戶，理解各渠道推廣原理。

2、對(duì)于在線教育等行業(yè)流量變現(xiàn)與商業(yè)模式有自己的思考。

3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，有藝術(shù)教育行業(yè)背景優(yōu)先。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)11

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的新媒體運(yùn)營(yíng)策略的'制定及執(zhí)行，負(fù)責(zé)內(nèi)容的策劃、執(zhí)行；

2、負(fù)責(zé)制定互聯(lián)網(wǎng)新媒體平臺(tái)（微信、微博、頭條號(hào)、知乎等）的內(nèi)容建設(shè)方案，明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展策略及落地執(zhí)行；

3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)有計(jì)劃性完成策劃、編輯制作；

4、負(fù)責(zé)新媒體運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的日常管理，制訂及優(yōu)化運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的內(nèi)部管理措施、規(guī)范流程，優(yōu)化項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)效果。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，中文、新聞、傳媒等相關(guān)專業(yè)，三年以上新媒體運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、擁有新媒體渠道核心資源，并對(duì)新媒體的生產(chǎn)傳播有豐富獨(dú)到的經(jīng)驗(yàn)；

3、優(yōu)秀的語(yǔ)言組織能力和文筆，豐富的互聯(lián)網(wǎng)活動(dòng)策劃組織能力；

4、工作細(xì)致耐心，負(fù)責(zé)任，有較強(qiáng)的抗壓能力，良好的溝通能力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；

5、擁有較強(qiáng)的主動(dòng)學(xué)習(xí)意愿和能力，具有良好的熱點(diǎn)敏感度和創(chuàng)意并有效形成推廣內(nèi)容；

6、具備一定的品牌意識(shí)，思維靈活敢于創(chuàng)新和突破；能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目的策劃與實(shí)施，主動(dòng)思考及分析問(wèn)題，并不斷完善與創(chuàng)新，團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)12

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公眾號(hào)矩陣以及網(wǎng)站的整體運(yùn)營(yíng)管理工作，確保達(dá)成自身品牌宣傳影響力和客戶的商業(yè)目標(biāo)。

2、制定微博、微信、社群、移動(dòng)終端等新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)策略并實(shí)施，實(shí)現(xiàn)矩陣粉絲數(shù)據(jù)的持續(xù)增長(zhǎng)；

3、利用專業(yè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析工具，分析粉絲社會(huì)化媒體運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，提高運(yùn)營(yíng)效率與效果調(diào)查及整理匯總媒體行業(yè)數(shù)據(jù)，提出傳播形式創(chuàng)新建議。

4、負(fù)責(zé)制定新媒體平臺(tái)內(nèi)容建設(shè)方案，包主題內(nèi)容的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)管理，把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，有5年以上新媒體運(yùn)用經(jīng)驗(yàn)，醫(yī)學(xué)專業(yè)、中文專業(yè)、新聞學(xué)專業(yè)、傳播學(xué)專業(yè)、公共關(guān)系學(xué)專業(yè)、廣告學(xué)相關(guān)專業(yè)；

2、熟悉新媒體市場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)管理模式，有敏銳的洞察力、市場(chǎng)嗅覺(jué)和創(chuàng)新能力；

3、負(fù)責(zé)過(guò)公眾大號(hào)的整體運(yùn)營(yíng)管理工作，能根據(jù)業(yè)績(jī)目標(biāo)制定內(nèi)容運(yùn)營(yíng)策略，把控運(yùn)營(yíng)內(nèi)容質(zhì)量、進(jìn)度與統(tǒng)籌實(shí)施、落地，有成果展示；

4、突出的文案策劃和寫(xiě)作能力，閱讀廣泛，新媒體行業(yè)研究深入，有成果展示；

5、有數(shù)據(jù)分析能力，能不斷根據(jù)數(shù)據(jù)的反饋，優(yōu)化內(nèi)容和運(yùn)營(yíng)手段，切實(shí)提升粉絲量、轉(zhuǎn)化率；

6、有帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，溝通力強(qiáng)，善于組織、調(diào)動(dòng)各項(xiàng)資源推進(jìn)實(shí)施運(yùn)營(yíng)方案。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)13

職責(zé)：

1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略以及市場(chǎng)調(diào)研情況進(jìn)行企業(yè)品牌定位；

2、對(duì)公司內(nèi)容資源進(jìn)行規(guī)劃，制定品牌規(guī)劃方案；

3、組織人員進(jìn)行企業(yè)品牌的設(shè)計(jì)與策劃，并制定策劃方案報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批；

4、負(fù)責(zé)公司品牌管理、新媒體推廣工作，對(duì)公司品牌的使用進(jìn)行規(guī)范；

5、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，協(xié)助其他部門(mén)，制定公司新產(chǎn)品的推廣方案；

6、對(duì)部門(mén)下屬員工進(jìn)行相關(guān)方面的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

【任職要求】：

1、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、媒體等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

2、具備5年以上新媒體工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)（有動(dòng)漫/出版行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）；

3、組織、協(xié)調(diào)能力出色，擅長(zhǎng)內(nèi)容相關(guān)的選題、編輯、策劃工作，熟悉內(nèi)容制作流程及流量分發(fā)管理；

4、具備豐富專業(yè)的品牌定位、策劃宣傳等知識(shí)以及經(jīng)驗(yàn)，具備品牌運(yùn)作成功經(jīng)驗(yàn)，對(duì)動(dòng)漫行業(yè)及相關(guān)知識(shí)有一定認(rèn)知；

5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與創(chuàng)新能力；

6、熟悉新媒體（微博、微信公眾號(hào)、B站、小紅書(shū)等）渠道的運(yùn)營(yíng)和策劃。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)14

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)APP業(yè)務(wù)的整體運(yùn)營(yíng)（統(tǒng)籌產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、用戶運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)），針對(duì)公司產(chǎn)品制定運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，把控市場(chǎng)趨勢(shì)，根據(jù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)制定產(chǎn)品及運(yùn)營(yíng)優(yōu)化策略，適時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)方向；

2、根據(jù)市場(chǎng)目標(biāo)、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)、客戶需求等，制定網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)及移動(dòng)運(yùn)營(yíng)的綜合運(yùn)營(yíng)策略；

3、分析平臺(tái)數(shù)據(jù)（流量、點(diǎn)擊率、注冊(cè)投資轉(zhuǎn)化率、留存率等），優(yōu)化用戶畫(huà)像并統(tǒng)籌用戶引流、轉(zhuǎn)化，提升用戶粘性；

4、跟蹤月/周/日運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，監(jiān)測(cè)分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，不斷提出有效的運(yùn)營(yíng)方案，提升運(yùn)營(yíng)效果，達(dá)成公司運(yùn)營(yíng)目標(biāo)；

5、構(gòu)建APP運(yùn)營(yíng)體系，培育運(yùn)營(yíng)人才梯隊(duì)并協(xié)調(diào)各部門(mén)，優(yōu)化內(nèi)部流程，以提升客戶體驗(yàn)度為核心；

6、挖掘忠實(shí)用戶，通過(guò)數(shù)據(jù)分析，市場(chǎng)調(diào)研來(lái)分析用戶行為，確定用戶需求，協(xié)助平臺(tái)的開(kāi)發(fā)與建設(shè)；

7、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)整體策劃、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、費(fèi)用預(yù)算，對(duì)運(yùn)營(yíng)投入產(chǎn)出負(fù)責(zé)。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，互聯(lián)網(wǎng)、管理、市場(chǎng)等相關(guān)專業(yè)；

2、3—5年以上運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，豐富的金融行業(yè)背景或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景；

3、熟悉P2P業(yè)務(wù)架構(gòu)和執(zhí)行流程，熟悉運(yùn)營(yíng)管理結(jié)構(gòu)和流程，了解P2P互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢(shì)；

4、有豐富的網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)策劃和市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)；熟悉網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)及業(yè)務(wù)規(guī)則，有豐富的網(wǎng)站策劃、產(chǎn)品規(guī)劃、營(yíng)銷推廣經(jīng)驗(yàn)；

5、有較強(qiáng)的分析規(guī)劃能力、洞察力、開(kāi)拓創(chuàng)新能力以及應(yīng)變能力；

6、有創(chuàng)業(yè)精神，目標(biāo)明確，自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，管理多任務(wù)的工作經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)壓力。