-
當前位置:首頁 > 創(chuàng)意學院 > 技術 > 專題列表 > 正文
紅帽子和藍帽子的區(qū)別(紅帽子和藍帽子的區(qū)別圖片)
大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關于紅帽子和藍帽子的區(qū)別的問題,以下是小編對此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。
開始之前先推薦一個非常厲害的Ai人工智能工具,一鍵生成原創(chuàng)文章、方案、文案、工作計劃、工作報告、論文、代碼、作文、做題和對話答疑等等
只需要輸入關鍵詞,就能返回你想要的內容,越精準,寫出的就越詳細,有微信小程序端、在線網(wǎng)頁版、PC客戶端
官網(wǎng):https://ai.de1919.com。
創(chuàng)意嶺作為行業(yè)內優(yōu)秀的企業(yè),服務客戶遍布全球各地,如需了解SEO相關業(yè)務請撥打電話175-8598-2043,或添加微信:1454722008
本文目錄:
一、六頂思考帽,讓會議流程更科學
在一個會議上,總會有不同思維的人出現(xiàn)。有的人特別樂觀,這些人對公司的價值就是可以推動事件的前進,并會對一些新穎的想法產生興趣,愿意去嘗試。還有一種人剛好相反,聽到別人的意見后,總是立刻予以反對。這些人大多很謹慎,他們對公司的一切決策都持謹慎態(tài)度。
這兩種人在職場中都很常見,但當他們出現(xiàn)在同一個會議上的時候,麻煩就來了。這邊提一個建議,那邊會立刻反對;那邊提一個方案,這邊又給迅速否定了,結果導致會議很難正常進行,其他人無法展開有效討論,會議效率大打折扣。
怎樣解決這種問題呢?給大家推薦的是“平行思維法”中提到的一個工具, 叫作“六頂思考帽”。假設我們頭上戴著六頂帽子,分別為紅帽子、藍帽子、黑帽子、黃帽子、白帽子和綠帽子,這六種不同顏色的帽子分別代表我們身邊常見的六種思維方式。當我們把這六種思維方式篩選一遍后就會發(fā)現(xiàn),我們的思維已經(jīng)變得更加豐富、更加全面了。
“藍帽子”指代的是指揮官,擔任著會議中指揮者或主持人的角色。在大家開始展開討論時,由“藍帽子”來給大家講清楚會議的紀律和規(guī)則,比如這次會議要討論的內容是什么、要達到什么目的、會議的流程等等。在討論過程中,也由他來控場,以確保討論有序地進行,以此來保證與會人員不出現(xiàn)情緒化,討論不要跑題。在會議即將結束時,“藍帽子”還要對會議做出總結。
同時,“藍帽子”也是決定參加會議的人員該佩戴什么顏色的帽子的人。如果他說“我們一起戴紅帽子”,那么大家就跟他一起以“紅帽子”思維來思考問題;如果他說“我們一起戴藍帽子”,那么大家就和他一起用“藍帽子”思維思考問題。戴不同顏色的帽子,意味著會議討論的主題或思維方向不同,這也是由“藍帽子”來安排的。
“白帽子”代表的是理性和數(shù)據(jù)。當“藍帽子”要求大家這次會議都戴“白帽子”時,就是要求參會的每個人都只說與這件事有關的事實和數(shù)據(jù)。
“黃帽子”思維代表的是樂觀的、有希望的、有建設性的觀點。
在會議上,如果“藍帽子”要求大家都戴“黃帽子”,那么就表示會上要討論事情有優(yōu)勢、有價值、有好處的一面,大家要提供一些積極、樂觀的信息,凡事都要往好處想。要實施某個方案,討論的重點就應該放在它會給我們帶來什么好處、能讓企業(yè)獲得哪些提升、能讓我們獲得多少投資、能讓員工獲得哪些實際利益等方面。
黑色代表黑暗、困境、缺陷、風險、退縮等負面現(xiàn)象,所以“黑帽子”便代表著否定、懷疑以及諸多問題,也就是我們常說的批判性思維。在會議中,“黑帽子”的發(fā)言內容,通常都是做某件事的風險有多大、失敗率有多少、最壞的情況是什么……這些都是很有價值的信息,可以防止某些決策者一拍腦袋就干、失敗后一拍屁股就走這樣不負責任的行為。
而 在“黃帽子”發(fā)言后,接下來就要讓“黑帽子”發(fā)言了。 但這里要注意,讓“黑帽子”發(fā)言并不是完全讓他們發(fā)表否定、質疑的言論,除了要提出一些風險性問題之外,也要讓他們說說會上討論的這件事的優(yōu)點。之所以這樣做,除了是讓“黑帽子”進行換位思考外,還有就是要增強他們的參與感,讓他們把這件事的好處想象出來。
“紅帽子”發(fā)言可能很容易被大家忽視,因為我們在開會時的固有思維就是就事論事,不要搞情緒化,但“紅帽子”代表的偏偏是感覺、感受、直覺、預感等。
這個過程中,人的感覺和情緒就很重要,所以戴“紅帽子”就是讓大家把自己的感受和情緒都坦誠地說出來,以便后面的討論更加理性。 這期間仍然不做討論,大家只需把自己的感覺說出來即可。
綠色象征著勃勃向上的生機和希望,也可以說是無限的創(chuàng)意,所以“綠帽子”思維表示可以盡情地發(fā)揮自己的想象力和創(chuàng)造力,提出各種創(chuàng)意和解決問題的方法。
“綠帽子”在一個會議當中是很有價值的,但也需要“藍帽子”控制好他們,因為他們的創(chuàng)意太多,說著說著就可能跑題。
二、明治乳業(yè)蘇州有限公司員工為何會有紅帽子,白帽子,藍帽子,代表什么意義嗎
紅帽子一般是指 質檢部門員工,藍帽子的一般是普通的員工,生產作業(yè)員,白帽子是管理人員。
三、建筑工地紅帽子是什么等級?
1、黃色安全帽,戴著這個顏色安全帽的人,是工地上最平凡的施工者。
2、藍色安全帽,戴著這種顏色帽子的人是技術工或是特殊工種人員。
3、紅色帽子代表著兩種人:一種是安全檢查人員;如果帽子側面印著“中國建筑”字樣的,則是上級領導及外賓檢查。
4、白色安全帽,這種顏色的帽子代表整個工程項目的管理人員。
擴展資料:
(1)緩沖減震作用:帽殼與帽襯之間有25~50mm的間隙,當物體擊安全帽時,帽殼不因受力變形而直接影響到頭頂部。
(2)分散應力作用:帽殼為橢圓形或半球形,表面光滑,當物體墜落在帽殼上時,物體不能停留立即滑落;而且帽殼受打擊點的承受的力向周圍傳遞。
(3)生物力學:標準中規(guī)定安全帽必須能吸收4 900N,一這是因為生物學試驗,人體頸椎在受力時最大的限值,超過此限值頸椎就會受到傷害,輕者引起癱瘓,重者危及生命。
參考資料:百度百科-安全帽
四、小紅帽和大藍帽是同一個人嗎
不是一個人。藍色帽子是工地上的技術人員,他們大多有一技之長,例如電工、塔吊人員等等工地上戴藍色帽子的是技術工種或者是特殊工種,技術工種是有一技之長,工種比較有指向性,一般只干一樣工作,這個工種的工作強度也是比較大的,小紅帽是德國童話作家格林的童話小紅帽中的人物?!靶〖t帽”的故事版本多達一百多個,小紅帽最早的結局是被邪惡的野狼吞噬。
以上就是關于紅帽子和藍帽子的區(qū)別相關問題的回答。希望能幫到你,如有更多相關問題,您也可以聯(lián)系我們的客服進行咨詢,客服也會為您講解更多精彩的知識和內容。
推薦閱讀:
抖音怎么查達人帶貨數(shù)據(jù)(抖音怎么查達人帶貨數(shù)據(jù)查詢)