廣東維弈科技有限公司（廣東維弈科技有限公司佛山招工）

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于廣東維弈科技有限公司的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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文章目錄列表:

• 1、樓上充電線下來充電瓶車插頭在樓上掉下來砸到小孩誰家的責(zé)任？

• 2、標(biāo)準(zhǔn)個人簡歷范文模板大全

• 3、中歐科技在三水有分公司嗎

• 4、安裝了傳感器的智能汽車,沿著黑線行駛的工作原理屬于人工智能技術(shù)范疇嗎？

一、樓上充電線下來充電瓶車插頭在樓上掉下來砸到小孩誰家的責(zé)任？

各一半責(zé)任。插頭主人違反安全規(guī)定，管理不善，是事故的原因之一。小孩監(jiān)護人疏于監(jiān)管，放任未成年孩子有危險行為，負(fù)監(jiān)管責(zé)任。所以，一人一半責(zé)任。

二、標(biāo)準(zhǔn)個人簡歷范文模板大全

當(dāng)你們準(zhǔn)備投身于工程造價的職位，就要準(zhǔn)備一份相關(guān)的 簡歷 。那么一份優(yōu)秀簡歷是怎么寫的呢?下面是我為大家?guī)淼挠嘘P(guān)標(biāo)準(zhǔn) 個人簡歷 范文 模板大全【5篇】，希望大家喜歡。

個人簡歷范文【篇一】

姓名：雷先生

年齡：26歲

國籍：中國

民族：畬族

目前所在地：__

戶口所在地：__

身材：165cm60kg

婚姻狀況：未婚

求職意向

人才類型：普通求職

應(yīng)聘職位：銷售總監(jiān)：銷售經(jīng)理、銷售經(jīng)理/主管：面談、

工作年限：4職稱：中級

求職類型：全職

可到職日期：兩個星期

月薪要求：5000--8000

希望工作地區(qū)：廣州

工作經(jīng)歷

公司名稱：__(中國)連鎖加盟機構(gòu)(餐具消毒設(shè)備與加盟)起止年月：20__-05～20__-06

公司性質(zhì)：民營企業(yè)

所屬行業(yè)：機械制造與設(shè)備

擔(dān)任職務(wù)：銷售總監(jiān)

工作職責(zé)：

●市場策劃、撰寫市場方案、團隊建設(shè)(銷售團隊7人，后勤團隊9人)

●團隊管理與培訓(xùn)、文案與招商會議推廣、商務(wù)接待與談判

●品牌vi與市場運作策劃、項目運營成本控制

工作績效：

? 入職 第三個月銷售業(yè)績公司第一，被評為年度優(yōu)秀員工

?入職三月升任區(qū)域經(jīng)理，20__年2月份另任職運營總監(jiān)

?全程負(fù)責(zé)策劃加盟網(wǎng)站：準(zhǔn)備文案、籌備資源、評估審核

?打造廣華鋼化玻璃杯品牌，帶小團隊在第三個月做到月銷售額60萬

職業(yè)經(jīng)理 經(jīng)驗 ：

帶領(lǐng)團隊，熟悉“生產(chǎn)管理、運營規(guī)劃、新項目業(yè)務(wù)開發(fā)與運營”

離職 原因：行業(yè)萎縮，企業(yè)轉(zhuǎn)型;個人另尋發(fā)展

公司名稱：廣州佳禾科技有限公司(it高增值分銷商)起止年月：20__-05～20__-05

公司性質(zhì)：民營企業(yè)

所屬行業(yè)：計算機業(yè)

擔(dān)任職務(wù)：區(qū)域經(jīng)理

工作職責(zé)：

●政府企業(yè)、醫(yī)療行業(yè)的客情建立、需求了解、項目收集

● 渠道 鞏固、產(chǎn)品培訓(xùn)、招標(biāo)合作、商務(wù)公關(guān)、貨款回收

工作績效：

?半年內(nèi)共收集近百個項目信息

?中標(biāo)佛山市第一醫(yī)院與珠海市人民醫(yī)院兩個大項目

公司名稱：廣州揚風(fēng)電器工業(yè)公司起止年月：20__-02～20__-05

公司性質(zhì)：私營企業(yè)

所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備

擔(dān)任職務(wù)：銷售經(jīng)理

工作描述：自我創(chuàng)業(yè)，開始做通信項目、后開網(wǎng)吧;再合伙創(chuàng)辦廣東揚風(fēng)電器工業(yè)有限公司，公司主要從事 顯示器 的生產(chǎn)與銷售;本人負(fù)責(zé)市場策劃、銷售團隊帶領(lǐng)和培訓(xùn)。

教育 背景

畢業(yè) 院校：__師范學(xué)院

學(xué)歷：大專

畢業(yè)日期：20__-07-01

所學(xué)專業(yè)一：機械設(shè)計與制造

所學(xué)專業(yè)二： 市場營銷

教育培訓(xùn)經(jīng)歷

起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)

20__-0620__-07__培訓(xùn)機構(gòu)成功學(xué)

20__-0520__-05實踐家電話營銷培訓(xùn)電話營銷

語言能力

外語：英語良好

國語水平：一般粵語水平：一般

工作能力

1、基本能力：

熟練辦公室軟件、熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣、熟悉各類文案件的攢寫

可領(lǐng)導(dǎo)團隊并做培訓(xùn)、熟悉市場策劃

2、個人素質(zhì)：

快速適應(yīng)市場能力、主動發(fā)現(xiàn)與快速解決問題能力

達成目標(biāo)信心與能力、創(chuàng)新和資源整合能力

3、個人優(yōu)勢：

【良好心態(tài)】——愿從低做起，主動分擔(dān)分內(nèi)外事物，比如：搞衛(wèi)生

【良好素質(zhì)】——具“崇尚職業(yè)道德、開源思想、自主學(xué)習(xí)、分享成長”的良好素質(zhì)

【發(fā)展?jié)撡|(zhì)】——具“培訓(xùn)講師、 演講口才 、點子創(chuàng)新、資源整合”的發(fā)展?jié)撡|(zhì)

【志愿者精神】——廣州青年志愿者協(xié)會“發(fā)展學(xué)院”擔(dān)任培訓(xùn)老師，帶班班長，地貧組義工

4、突出能力：創(chuàng)新與資源整合、點子策劃。

5、創(chuàng)業(yè)者素質(zhì)：

曾經(jīng)的創(chuàng)業(yè)，以及多年來的銷售和管理歷練，讓我在管理思想、工作心態(tài)、做事主動性、職業(yè)綜合素質(zhì)、崗位競爭力和學(xué)習(xí)力等方面具備良好優(yōu)勢。

有著創(chuàng)業(yè)者的素質(zhì)與打工者的心態(tài);有著事業(yè)的夢想與堅毅的執(zhí)行力。

個人自傳

在這個人才輩出的社會，很容易招聘到一個人，但卻很難找到一個合適用人單位的人才，優(yōu)秀的人才更加是不可多得!在招聘這場博弈中，需要智者眼光!

找工作就像談戀愛一樣，不求，但求合適!

今千里馬相伯樂，緣者先相約!!

聯(lián)系方式

通訊地址：

聯(lián)系電話：

電子郵件：

個人簡歷范文【篇二】

男|172CM|34歲|5年以上工作經(jīng)驗|大專|管理學(xué)|已婚

溝通能力強

學(xué)習(xí)力強

執(zhí)行力強

求職意向

希望職位：

銷售經(jīng)理/主管

工作類型：

全職

目前月薪：

保密

其它 要求：

期望月薪：

面議

自我評價

機會是自己努力爭取的，成功就在前方看自己如何把握方面。

工作經(jīng)歷

__鞋業(yè)有限公司

20__年02月—20__年01月[11個月]

私營企業(yè)|服裝/紡織/制帽/皮具/絲絨/鞋業(yè)職位：銷售經(jīng)理/主管

工作描述：1.熟悉ERP軟件，道訓(xùn)，浪莎，MAP，SAP，負(fù)責(zé)大集成店鋪包括男鞋、女鞋、童鞋、皮具(300平米以上)商品計劃及銷售管理(整體在售罄率、毛利率、爆旺滯的評估，商品生命周期管控、門店管理，活動促銷)。

2.規(guī)劃OTB采買計劃，店鋪貨品、貨品庫存等狀況綜合分析與操作。

3.隨時跟蹤監(jiān)督銷售及庫存比例情況，商品庫存分析和預(yù)測，保持順暢的商品流通，優(yōu)化庫存。

4.負(fù)責(zé)直營管理，貨品分析與消化，自營終端的促銷活動。

__ 兒童 事業(yè)部

2008年02月—2017年02月[9年]

私營企業(yè)|服裝/紡織/制帽/皮具/絲絨/鞋業(yè)職位：銷售經(jīng)理/主管

工作描述：1、根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略，公司的定位與品牌的定位，產(chǎn)品前期市場需求的調(diào)查。

2、訂貨會總籌，分析對公司產(chǎn)品的的整體需求貨品結(jié)構(gòu)。

3、進行商品訂貨、客戶訂單、店鋪貨品、貨品庫存等狀況綜合分析與操作。代理商貨款回收，隨時跟蹤監(jiān)督銷售及庫存比例情況，商品庫存分析和預(yù)測并提出合理建議，保持順暢的商品流通，優(yōu)化庫存。

4、對產(chǎn)品不同階段的售罄率、毛利率的控制。

__分公司

20__年03月—20__年02月[11個月]

私營企業(yè)|商業(yè)/貿(mào)易/進出口/批發(fā)/零售職位：

工作描述：對公司直營店店鋪貨品的管理，對代理商的維護溝通，新店開業(yè)的貨品調(diào)劑，做好每周每月每季度的銷售計劃及分析。

__集團有限公司

20__年01月—20__年03月[2年2個月]

私營企業(yè)|服裝/紡織/制帽/皮具/絲絨/鞋業(yè)職位：

工作描述：掌握了物流管理的流程及物流管理軟件ERP的操作。在工作中也學(xué)習(xí)了計劃下單、投產(chǎn)，庫存管理的等相關(guān)的方面

___表廠

20__年06月—20__年09月[3個月]

股份制企業(yè)|綜合性工商/實業(yè)公司職位：質(zhì)控/安全管理

工作描述：在瑞安市儀表廠里，我在標(biāo)準(zhǔn)室了當(dāng)職員自己勤奮好學(xué)，不斷的學(xué)習(xí)與積累受到領(lǐng)導(dǎo)的高度評價，與員工之間產(chǎn)生密切的關(guān)系。在工作期間還了解了倉庫管理員的工作環(huán)節(jié)。

教育培訓(xùn)

__職業(yè)技術(shù)學(xué)院(20__年09月-20__年06月)

技能培訓(xùn)|企業(yè)經(jīng)營管理|畢業(yè)證書

相關(guān)描述：

相關(guān)技能

中級推銷員職業(yè)證書|一般|1個月英語|一般

證書榮譽

業(yè)余黨校的結(jié)業(yè)證書|20__年01月__職業(yè)技術(shù)學(xué)院的畢業(yè)證書|

個人簡歷范文【篇三】

姓名：___

性別：女

學(xué)歷：本科

學(xué)校：廣東工業(yè)大學(xué)

專業(yè)：電子商務(wù)

年級：大三

手機：138________

電子郵件：

英語水平

1一次性以569分通過了國家英語六級水平考試

2熟悉電子商務(wù) 專業(yè)英語

3具有良好的聽、讀、寫能力，能用英語進行日常生活對話

4流利的粵語、普通話、閩南話

獲得證書

1大學(xué)英語六級證書(569分，注：425及格)

2大學(xué)英語四級證書(528分，注：425及格)

3全國計算機等級考試數(shù)據(jù)庫三級證書

4全國計算機等級考試C語言二級證書

5ITAT教育工程職業(yè)技能證書(C#)

個人技能

1熟練掌握各種辦公軟件

2數(shù)學(xué)基礎(chǔ)扎實，具有較強的邏輯推理能力

3熟悉C語言、C#，了解JSP

4精通visualstudio、WinTC，了解powerbuilder、JBuilder等開發(fā)工具

5熟悉SQLSever數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)

6了解Premiere視頻剪輯軟件、光影 魔術(shù) 手圖片處理軟件

校內(nèi)外實踐

1、20__年參加學(xué)院學(xué)生會組織的義教活動，4人一組負(fù)責(zé)一個班級，與所負(fù)責(zé)班級的學(xué)生相處融洽。

2、20__-20__年加入06級分團委，參與策劃組織各項活動，例如“北京奧運情”畫報比賽，主要負(fù)責(zé)選手管理，并配合其他負(fù)責(zé)人，高效率完成工作，從中鍛煉了我的耐心、溝通能力，并培養(yǎng)了全局思維。

3、20__-20__年擔(dān)任08級電商5班的助理班主任，輔助輔導(dǎo)員管理08級學(xué)生工作，從中培養(yǎng)了我的責(zé)任心和細(xì)心的品質(zhì)。

4、20__年，農(nóng)夫山泉促銷，從中我學(xué)會大方面向大眾。

獲獎情況

1、20__-20__獲得廣東工業(yè)大學(xué)優(yōu)秀學(xué)生一等獎(德智體綜合兩個班排名第一)

2、20__-20__獲得廣東工業(yè)大學(xué)學(xué)業(yè)優(yōu)秀一等獎(學(xué)習(xí)成績兩個班排名第一)

3、20__-20__獲得廣東工業(yè)大學(xué)優(yōu)秀學(xué)生一等獎

4、20__-20__獲得廣東工業(yè)大學(xué)學(xué)業(yè)優(yōu)秀一等獎

5、20__-20__獲得廣東工業(yè)大學(xué)學(xué)院“優(yōu)秀團員”

主要課程設(shè)置

1、計算機類：C程序設(shè)計、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、計算機組成原理、數(shù)據(jù)庫技術(shù)、面向?qū)ο?、?shù)據(jù)通信與計算機網(wǎng)絡(luò)、信息管理原理、管理信息系統(tǒng)開發(fā)與管理、網(wǎng)站建設(shè)

2、經(jīng)管類：管理學(xué)、市場營銷、管理經(jīng)濟分析、客戶關(guān)系管理、會計學(xué)原理、國際貿(mào)易

3、數(shù)學(xué)類：高等代數(shù)、概率論、數(shù)理統(tǒng)計、運籌學(xué)

4、電子商務(wù)類：電子商務(wù)原理、網(wǎng)絡(luò)營銷、電子商務(wù)物流與供應(yīng)鏈管理、電子商務(wù)安全與電子支付、數(shù)據(jù)倉庫與決策支持系統(tǒng)

個人簡歷范文【篇四】

基本信息

姓名：某某某

性別：男

民族：漢族

出生年月：1983年01月

身高：176

婚姻狀況：已婚

職稱：初級電氣助理工程師

求職意向

意向崗位：電力電氣工程師、技術(shù)員

期望月薪：4000-5000元

教育經(jīng)歷

畢業(yè)院校：某某?？茖W(xué)校

畢業(yè)時間：20__年06月

專業(yè)名稱：電氣技術(shù)

學(xué)歷：大專

電腦水平：熟練打字速度：60字/分鐘

工作經(jīng)歷

20__年6月-20__年9月某某有限公司電氣工程師

負(fù)責(zé)全廠電氣設(shè)備管理、電工班員工的技能安全培訓(xùn)，全廠設(shè)備的新增、維護及技術(shù)改造工作，電氣配件的物資管理，涉外部門、外單位的用電方面的協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)工作。

主要業(yè)績：

1、一條生產(chǎn)線設(shè)備增容改造工作。

2、廠區(qū)內(nèi)新建道路(720米)路燈的安裝。

3、蒸汽計量房設(shè)備的安裝調(diào)試(電氣、熱控)。

4、行車改plc控制工作。

5、辦公宿舍樓空調(diào)安裝材料預(yù)算工作(230臺空調(diào))。

20__年10月-20__年7月某某有限公司(國有企業(yè))電氣設(shè)備管理

從事高壓電氣設(shè)備的絕緣管理工作，包括電氣設(shè)備預(yù)防性試驗(電氣試驗、防污閃、過電壓)臺帳管理，發(fā)電廠化水、脫硫系統(tǒng)的電氣設(shè)備維護工作。

主要經(jīng)歷：

1、參與某某電廠2_600mw機組基建工作。

2、參與500kv/720mva變壓器的出廠驗收工作。

3、獨立進行3臺20kv/35kva出廠驗收工作。

4、參與600mw發(fā)電機的出廠動平衡試驗驗收工作。

20__年8月-至今某某有限公司電氣主管

主要負(fù)責(zé)：

1、粉磨車間的基建安裝調(diào)試工作。

2、電機維修房的基建安裝調(diào)試工作。

3、電氣不規(guī)范現(xiàn)象的整改工作及故障排查工作。

自我評價

本人性格開朗，能承受一定的工作壓力，對外溝通協(xié)調(diào)能力較強，熟悉供配電系統(tǒng)改造增容等工作的流程，有信心做好自己生活與工作中的每一件事!

聯(lián)系方式

手機號碼：

電子郵箱：

個人主頁：

個人簡歷范文【篇五】

潘先生

目前所在：南海區(qū)

年齡：34

戶口所在：南海區(qū)

國籍：中國

婚姻狀況：未婚

民族：漢族

身高：170cm

體重：60kg

求職意向

人才類型：普通求職

應(yīng)聘職位：電力工程師/技術(shù)員，電力維修/電力拖動，電子/電器/半導(dǎo)體/儀器儀表

工作年限：9

職稱：無職稱

求職類型：全職

可到職日期：一個星期

月薪要求：

希望工作地區(qū)：禪城區(qū)，南海區(qū)，

工作經(jīng)歷

__公司

起止年月：20__-01～20__-10

公司性質(zhì)：私營企業(yè)

所屬行業(yè)：電力/水利

擔(dān)任職位：電力工程施工管理員

工作描述：在順德華宇電力工程有限公司任職工程施工管理員的期間主持完成：碧泉站701工業(yè)園線10kV新增線路工程、碧泉站705沙園線10kV新增線路工程、碧泉站709南社線10kV線路改造工程、容桂站702工業(yè)園10kV線路改造工程、順德海琴灣二、三期10kV配電安裝工程;順特電氣有限公司增容工程、順德鳳南花園10kV配電安工程、名尚軒二期變配電工程、佛羅倫斯一期變配電工程、尚城名坻二期變配電等工程。對10kV配網(wǎng)工程的線路設(shè)計和改造有相當(dāng)認(rèn)識，熟悉電纜線路標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計，架空線路標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計以及變配電標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計的相關(guān)設(shè)計原理和規(guī)范。曾參與南海九江龍高路路燈箱變、南海獅山興業(yè)路線路改造等工程現(xiàn)場勘察，并制定設(shè)計方案。具有10KV及以下電力工程施工中管理經(jīng)驗，對工程質(zhì)量，工期進度， 安全生產(chǎn) ，文明施工具有豐富的管控經(jīng)驗。熟工程文檔的編制。具備較好的與業(yè)主，監(jiān)理，設(shè)計單位的溝通協(xié)調(diào)能力。有較強的團隊合作精神，務(wù)實，敬業(yè)。能承受較強的工作壓力。

離職原因：

__公司

起止年月：20__-01～20__-12

公司性質(zhì)：私營企業(yè)

所屬行業(yè)：電力/水利

擔(dān)任職位：工程施工管理員

工作描述：熟悉單相電表，三相電表，配變監(jiān)控終端的工作原理和日常維護。熟悉低壓集中抄表系統(tǒng)的原理及安裝和調(diào)試以及日常維護。在廣東浩迪科技創(chuàng)新科技公司任職工程施工管理員的期間，負(fù)責(zé)多個小區(qū)電表集抄系統(tǒng)的工程施工管理如：高明碧桂園、順德陳村碧桂花城舊區(qū)改造、禪城雅居樂、南莊萬科城等。對工程施工前期施工現(xiàn)場勘察，制定施工方案，施工過程的及時跟進，工程調(diào)試驗收方面累積了豐富的經(jīng)驗。

離職原因：

__公司

起止年月：20__-09～20__-12

公司性質(zhì)：私營企業(yè)

所屬行業(yè)：計算機服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修)

擔(dān)任職位：技術(shù)支持

工作描述：在廣東映美科技公司期間負(fù)責(zé)廣東地區(qū)稅控收款機的推廣和應(yīng)用，分別在江門和佛山地區(qū)稅局指定試點的商戶進行推廣和應(yīng)用。試點工作得到試點的商戶大力支持和稅局的充分肯定，使到公司的稅控收款機在廣東國稅的招標(biāo)中，順利入圍并得到用戶一致的好評。

離職原因：

教育背景

畢業(yè)院校：佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院

學(xué)歷：大專

獲得學(xué)位：畢業(yè)日期：20__-07

專業(yè)一：計算機應(yīng)用

專業(yè)二：

起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號

1999-0920__-07佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院計算機應(yīng)用大專

20__-09至今湛江海洋大學(xué)電氣工程及其自動化本科

語言能力

外語：英語良好粵語水平：精通

其它外語能力：

國語水平：良好

工作能力及其他專長

具有較豐富的現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗。工作嚴(yán)謹(jǐn)、積極主動、抗壓能力和責(zé)任感強，能夠獨立且高效地完成工作。具有10KV及以下電力工程施工中管理經(jīng)驗，對工程質(zhì)量，工期進度，安全生產(chǎn)，文明施工具有一定的管控經(jīng)驗。熟工程文檔的編制。具備較好的與業(yè)主，監(jiān)理，設(shè)計單位的溝通協(xié)調(diào)能力。有較強的團隊合作精神，務(wù)實，敬業(yè)。能承受較強的工作壓力。

自我評價

腳踏實地，一步一個腳印。

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三、中歐科技在三水有分公司嗎

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其中，5 個生產(chǎn)廠區(qū)包括華建鋁業(yè)一分廠、二分廠、三分廠、華建工業(yè)園、（濱州）高端鋁材精深加工生產(chǎn)基地，3 個產(chǎn)業(yè)園區(qū)包括中歐節(jié)能門窗產(chǎn)業(yè)園、中國鋁模板產(chǎn)業(yè)園、華建農(nóng)業(yè)生態(tài)園，2 個服務(wù)...

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企查查2021-08-20

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在這期間，他先后在省內(nèi)三水區(qū)和山東省等地考察過。2015年7月，林怡學(xué)決定選址在中歐產(chǎn)業(yè)園?！皝韴@區(qū)看的時候，廠房連屋頂都還沒建，但是我也決定進駐這里。林怡學(xué)說，選擇這里，主要是因為...

搜狐網(wǎng)2016-04-22

菏澤中歐動力科技股份有限公司泰安分公司_[信息查詢_工商查詢_電話地址郵箱]企典企業(yè)信息查詢

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佛山百年電影高光時刻：國內(nèi)首個兩度“牽手”金雞百花的城市-騰訊內(nèi)容開放平臺

更多信息關(guān)注微信公眾號：今日三水 作為第27屆中國金雞百花電影節(jié)的獻禮之作，昨日，由組委會策劃、中國電影家協(xié)會指導(dǎo)、電影節(jié)佛山市執(zhí)委會組織編撰的《佛山與中國電影》舉行新書首發(fā)儀式，...

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四、安裝了傳感器的智能汽車,沿著黑線行駛的工作原理屬于人工智能技術(shù)范疇嗎？

當(dāng)前，人工智能（Artificial Intelligence）的第三次發(fā)展浪潮洶涌而來，深刻影響著社會生活方方面面。上至聯(lián)合國文件、大國戰(zhàn)略，下至智庫報告、報紙雜志、社交媒體，都充斥著人工智能的相關(guān)信息，人工智能儼然已成為世界焦點議題。我們不禁要問：為什么人工智能的新一輪發(fā)展浪潮會受到如此關(guān)注？它與歷史上出現(xiàn)的重大技術(shù)究竟有什么不同？本文認(rèn)為，此次人工智能技術(shù)浪潮之所以受到世界廣泛關(guān)注，一定程度上是因為它具有諸多不同以往技術(shù)的獨特特點，可總結(jié)為下述四個方面。

自主性

從本質(zhì)上看，自主性（autonomy）是人工智能技術(shù)的核心特性。自主性、智能化是與人工智能相伴相生的兩個概念，正是自主性的不斷提升才能助推智能化時代的到來。如今，智能制造、智能醫(yī)療、智慧城市、智能化戰(zhàn)爭等與“智能化”相關(guān)的詞匯層出不窮，“自主性”更是屢被提及。例如，斯德哥爾摩和平研究所2017年發(fā)布的《勾勒武器系統(tǒng)自主發(fā)展藍(lán)圖》報告，新美國安全中心資深研究員保羅·斯查瑞近期出版的新書《無人軍隊：自主武器與未來戰(zhàn)爭》等作品都聚焦人工智能的自主性特征。不同于傳統(tǒng)的機械自動化，人工智能所具有的“自主性”特征意味著機器可以通過算法和大數(shù)據(jù)進行自主學(xué)習(xí)進化，甚至不排除演化出“自我意識”的可能。一般而言，人工智能的智能程度與“自主性”呈現(xiàn)出正相關(guān)的關(guān)系，與人的介入程度則呈負(fù)相關(guān)。自主性越強，智能化程度越高，所需人的監(jiān)督和干預(yù)越少。

當(dāng)前的人工智能技術(shù)基本處在“弱人工智能”階段，自主性還較低，但業(yè)已顯現(xiàn)出巨大效能。比如，推薦算法能為用戶精準(zhǔn)推送感興趣的商品、音樂等產(chǎn)品和服務(wù)。更為重要的是，日益自主的機器將不再只是根據(jù)人類指令按部就班地執(zhí)行任務(wù)，而能通過算法從大數(shù)據(jù)中進行訓(xùn)練和學(xué)習(xí)，從而擁有非凡的感知、理解、分析甚至決策等自主能力，比人類更快速、精準(zhǔn)、冷酷。這意味著，擁有高度自主性的智能機器人將可能不再只是人類的被動工具，而可能躍升為能動的智能體，可輔助甚至代替人類做出分析和決策。雖然“強人工智能”能否以及何時到來目前仍未有定論，但隨著人工智能自主性的不斷提升和應(yīng)用，機器智能化程度無疑會越來越高，同時一些關(guān)鍵問題也會逐漸出現(xiàn)。比如，自主機器是否能成為道德和責(zé)任主體？人類應(yīng)當(dāng)處于OODA閉環(huán)內(nèi)（in the loop）、閉環(huán)上（on the loop）還是閉環(huán)外（out of the loop）？究竟是人類控制創(chuàng)造物還是創(chuàng)造物控制人類？這些問題的不斷涌現(xiàn)可能顛覆人類的舊有認(rèn)知，帶來一次人類社會的思想大革命。不難預(yù)見，日益自主的人工智能將對社會傳統(tǒng)法律倫理規(guī)范產(chǎn)生巨大沖擊，機器責(zé)任、機器倫理等新概念將愈加受到重視。

廣泛適用性

從適用范圍來講，人工智能技術(shù)還具有一個顯著特點，那就是廣泛適用性?？v觀歷史，技術(shù)可大致分為兩大類，一類是“專門技術(shù)”，即為了特定目的而研發(fā)的技術(shù)，包括交通技術(shù)、通訊技術(shù)、生產(chǎn)技術(shù)、軍用技術(shù)等。另一類是“使能技術(shù)”，這類技術(shù)可用于多個領(lǐng)域和其他技術(shù)中，使效能倍增，如電力技術(shù)。人工智能屬于使能技術(shù)的范疇，但與其他技術(shù)不同的是，人工智能的應(yīng)用幾乎是無孔不入的。2016年被稱為人工智能發(fā)展元年。2016年3月， AlphaGo以4：1的戰(zhàn)績擊敗李世石九段，標(biāo)志著圍棋這一最具人類智慧的棋類游戲堡壘的陷落。隨后，人工智能在“德州撲克”、“閱讀理解”等人類智能領(lǐng)域一路攻城略地，并在產(chǎn)業(yè)應(yīng)用上遍地開花。理論上來講，只要將某個特定領(lǐng)域的足夠有效數(shù)據(jù)投入適宜算法中進行訓(xùn)練，便能解決這一特定領(lǐng)域的具體問題。比如，人工智能運用于汽車領(lǐng)域可以實現(xiàn)自動駕駛，用于新聞領(lǐng)域可以實現(xiàn)智能新聞撰寫。

現(xiàn)實中，新一代人工智能技術(shù)正在深度革新經(jīng)濟、文化、軍事等社會各方面。語音識別、機器翻譯、無人駕駛、自主武器…人工智能幾乎無孔不入，深刻反映出人工智能的廣泛適用性給社會帶來的影響力。高盛首席經(jīng)濟學(xué)家哈哲思（Jan Hatzius）也指出，人工智能的廣泛適用性帶動了各項針對全球經(jīng)濟增長和生產(chǎn)力優(yōu)化的應(yīng)用，將加速經(jīng)濟增長。從傳播能力上來看，人工智能技術(shù)還具有明顯的易擴散性。理論上，人工智能技術(shù)依托的算法、大數(shù)據(jù)和軟件都可以很低的成本進行復(fù)制和擴散。這意味著，理論上只要有一個系統(tǒng)擁有某項人工智能能力，那么所有機器都可以擁有這種能力。扎克伯格指出，每次在人工智能方法上獲得一小步進展，這類系統(tǒng)就都得到了提升。這也反映出人工智能的廣泛適用性和易擴散性。具體而言，擴散方式主要有兩種：一是橫向擴散，即人工智能技術(shù)在軍民應(yīng)用場景傳播。比如無人駕駛技術(shù)技能用于民用交通工具，也能用于軍用無人機、無人車和無人潛航器等。二是縱向擴散，即人工智能技術(shù)可在不同的行為體中流通。這些行為體既包括主權(quán)國家（國家行為體），也包括跨國公司、恐怖主義組織等非國家行為體。獲取方式既包括用資金購買等合法手段，也包括網(wǎng)絡(luò)竊取等非法手段。需要指出的是，這種易擴散性也受到一些因素的限制，比如復(fù)雜算法的硬件成本和網(wǎng)絡(luò)防御能力。

快速進化性

從升級能力看，人工智能具有其他技術(shù)甚至人類難以比擬的在訓(xùn)練中快速進化升級的能力。以圍棋領(lǐng)域為例，在AlphaGo擊敗李世石兩個月后，AlphaGo升級版Master豪取60連勝，橫掃人類圍棋界翹楚。再過一個月，采用強化學(xué)習(xí)算法的AlphaGo Zero 零基礎(chǔ)起步，在三天內(nèi)與自身對弈490萬棋局，并以100：0的成績擊敗“前輩” AlphaGo，足見人工智能的學(xué)習(xí)進化能力之快，令人瞠目結(jié)舌。人工智能的快速進化能力意味著傳統(tǒng)的“列裝—損耗—報廢”模式將被顛覆，只需局部更換零件，關(guān)鍵系統(tǒng)則會在訓(xùn)練中不斷升級進化。根據(jù)未來學(xué)家?guī)炱濏f爾的“加速回報定律”，人類社會發(fā)展速度會越來越快，進步也會越來越大，人工智能將在2040年引發(fā)智力爆炸，這也反映出了人工智能的快速進化性特點。

值得注意的是，人工智能還具有系統(tǒng)復(fù)雜性。人工智能算法是一個“黑箱”，這意味著哪怕算法設(shè)計者本身也不能完全了解其工作機制和準(zhǔn)確預(yù)測其行為后果，即可預(yù)測性和可解釋性很低，這為人類運用人工智能帶來了很大隱憂。例如，設(shè)計者和用戶可能無法準(zhǔn)確預(yù)測自動駕駛汽車何時將改變車道或進行其他操縱行為?，F(xiàn)實中，2012年，金融交易公司奈特資本集團因財務(wù)故障而癱瘓，導(dǎo)致他們的算法在45分鐘內(nèi)執(zhí)行了400萬次錯誤交易，導(dǎo)致4.6億美元的損失。由此可見，擁有快速進化能力的人工智能既可以是“阿里巴巴的寶庫”，也可能成為“潘多拉的魔盒”。

結(jié)構(gòu)性去勞動力化

從影響來看，人工智能技術(shù)還有一個突出特點，那就是結(jié)構(gòu)性去勞動力化，即“機器取代勞動力”是人工智能時代的顯著特征。這種勞動既包括體力勞動，也包括腦力勞動。一方面，人工智能技術(shù)的蓬勃發(fā)展帶來新產(chǎn)業(yè)革命和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整，使原有勞動力市場結(jié)構(gòu)與社會勞動力需求發(fā)生偏移，由此產(chǎn)生“結(jié)構(gòu)性失業(yè)”。另一方面，人工智能具有的“機器取代人力”的特性使得現(xiàn)有的人力工作崗位削減，由此可能帶來大規(guī)模失業(yè)的風(fēng)險。有人可能會問，為什么人工智能所帶來的此次產(chǎn)業(yè)變革是不同以往的？因為它涉及到了之前機器無法做到的層級由低到高的各類任務(wù)，低至流水線上的重復(fù)工作，高至決策分析、藝術(shù)創(chuàng)作等原本只有人類智能才能企及的工作。

誠然，以往重大技術(shù)的出現(xiàn)和應(yīng)用也會不同程度導(dǎo)致舊有行業(yè)勞動力的轉(zhuǎn)移。比如汽車的風(fēng)行使馬車行業(yè)逐漸退出歷史舞臺，但馬車夫可轉(zhuǎn)行成為汽車司機。但此次人工智能新一輪發(fā)展浪潮明顯指向各領(lǐng)域的自動化和智能化，也自然帶來了去勞動力化。比如，無人駕駛技術(shù)的日益成熟將可能打碎世界上龐大司機人群的“飯碗”。當(dāng)然，新技術(shù)的出現(xiàn)也會帶來新的工作崗位。人工智能技術(shù)將會創(chuàng)造包括研發(fā)、使用、監(jiān)督、維護人工智能技術(shù)和產(chǎn)品的工作，以及應(yīng)對人工智能帶來范式轉(zhuǎn)換所產(chǎn)生的相關(guān)工作，比如為無人駕駛進行設(shè)計的城市規(guī)劃者、人工智能介入網(wǎng)絡(luò)安全所產(chǎn)生的法律從業(yè)者等。但是這些新出現(xiàn)的工作能夠在數(shù)量上彌補結(jié)構(gòu)性失業(yè)狂潮嗎？目前我們還無法斷定，但前景并不十分樂觀。美國白宮發(fā)布的《人工智能、自動化與經(jīng)濟》研究報告就預(yù)測，在未來的10到20年間，美國現(xiàn)有工作的47%可能會被人工智能取代。人類的現(xiàn)有工作崗位也無疑會受到人工智能去勞動力化的強烈沖擊，如何應(yīng)對或?qū)⒌絹淼氖I(yè)狂潮成為各國不得不前瞻思考和應(yīng)對的重大問題。

總而言之，人工智能具有區(qū)別于歷史上出現(xiàn)技術(shù)的諸多顯著特征。其中一些特點雖然在以往出現(xiàn)的技術(shù)中或多或少也涉及一些，但這次浪潮無疑更為明顯和徹底。自主性和系統(tǒng)復(fù)雜性是其核心特征，廣泛適用性、易擴散性和快速進化性是其在適用范圍和傳播升級能力上的突出特點，而智能化和結(jié)構(gòu)性去勞動力化則是其帶來的顯著影響。擁有這些特征的人工智能技術(shù)既有促進產(chǎn)業(yè)升級、科技創(chuàng)新、經(jīng)濟增長、軍事賦能等積極影響，也會給人類社會的安全、法律、倫理帶來嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。正如約翰·桑希爾在《金融時報》撰文所言：如何將人工智能的積極貢獻最大化，同時將有害后果控制在最低范圍？這個問題考驗著人類的整體智慧，也是我們這個時代面臨的最大公共政策挑戰(zhàn)之一。在此背景下，各國政府、企業(yè)、科學(xué)家共同體等社會各界都需要積極行動起來，共同推進人工智能的研究和有效引導(dǎo)控制，使其成為人類“最好的發(fā)明”而非“最后的發(fā)明”

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